Le Château du Barroux (84) est un site touristique situé dans le Vaucluse, à 40min d'Avignon. Le Château du est la 1ère Distillerie de Whisky bio réalisé à partir de petit épeautre de Haute Provence. L'ouverture officielle du Château et de sa distillerie a eu lieu au printemps 2021. Nous proposons des visites libres du Château ainsi que des visites guidées dédiées spécifiquement à la découverte de l'univers de production du whisky depuis la céréale (petit épeautre de Haute Provence) jusqu'à la bouteille. Nous aurions besoin d'un(e) employé (e) salarié en CDD pour l'accroissement d'activité lié à la saisonnalité du tourisme dans notre région de début avril à fin septembre. Description du poste et du profil recherché Vos missions: Vous aurez comme mission principale d'accueillir les visiteurs du Château, de les conseiller, de tenir la billetterie et la boutique. Vous travaillerez sous la responsabilité de la Responsable commerciale et production du château. Vous contribuerez à la mise en œuvre du programme d'animations (ateliers dégustations, soirées concert, journées européennes du patrimoine...etc.). Vous assurerez l'accueil téléphonique et physique des visiteurs, suivrez les réservations et la gestion des mails. Vous aiderez l'équipe dans l'accueil et le conseil des visiteurs (tout particulièrement pour la vente des whiskys du Château), la tenue de la billetterie, de la boutique et à l'entretien général du Château (ménage principalement, ponctuellement travaux de jardinage). Vous serez également amené à aider pour différentes opérations de production (mise en bouteille, habillage des bouteilles, etc.). Votre profil: - - Anglais courant impératif. - - Formation BAC+2 ou BAC+3 Tourisme, Hôtellerie et/ou Vin & Spiritueux - - Une expérience ou formation dans le secteur oenotouristique (vin et/ou spiritueux) et/ou de guide conférencier est un plus pour ce poste - - Capacité à tenir une conversation voire à animer une visite en langue anglaise. - - Avenant(e), dynamique, responsable, autonome, adaptable, réactif(ve) - Station debout prolongée, port de charges, etc. - - Permis B et véhicule léger obligatoire (site isolé des réseaux de transport en commun) CDD de 35h/semaine (5jours/semaine avec samedi et dimanche inclus impérativement) Immersion de 2 jours possible en amont dans le cadre du recrutement et possibilité de formation POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) pour la montée en compétences. - Travail week-end et jours fériés impératif, à confirmer suivant le planning de chaque année.