Technicien d'Etudes Caténaire (F/H) CDI Dijon 21 - Dijon
Offre n° 211YGTN
Technicien d'Etudes Caténaire (F/H) CDI Dijon
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Publié le 31 juillet 2026
Employeur handi-engagé
En tant que Technicien ou Technicienne d'études caténaires au bureau d'études de Dijon, vous jouerez un rôle clé en participant à l'établissement et l'instruction des dossiers projet, études et réalisation des installations caténaire 1500V et 25000V. Vos connaissances techniques permettront d'assister et conseiller différents interlocuteurs. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Assurer une charge d'ingénierie avec différents interlocuteurs : - Ingénierie - Mainteneur - Équipes travaux - Services Achats - Spécialistes en Direction - Entreprises prestataires - Assister les Etablissements lors de petits projets - Assurer une charge de mise à jour des plans caténaires des Régions Bourgogne Franche Comté et Auvergne - Gérer la documentation caténaire de l'entité - Participer à l'activité du groupe - Contribuer à la sécurité Conseil / Expertise : - Être force de proposition dans l'évolution de sa spécialité Encadrement / Gestion : - Gestion de la charge de travail et planification Innovation / Développement : - Développement d'outils informatiques Ce que nous vous proposons : - Une formation complète pour apprendre le métier - Un accompagnement progressif pour monter en compétence - Des projets variés et concrets - Une évolution vers des sujets techniques de plus en plus complexes - Une équipe à taille humaine, experte et engagée Profil recherché : Niveau de formation initiale Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 dans les spécialités suivantes : mécanique et conception mécanique, coordination d'étude, assistance à management de projet. Savoir-faire - Connaissance des logiciels Autocad, bureautique et autres - Connaissance des méthodes de management de projet - Connaissance des outils numériques et du Digital. Savoir-être - Capacité d'organisation et de synthèse - Aptitude à prendre des initiatives, autonomie - Gestion de sa charge, de ses contrats - Bonne réactivité - Qualités rédactionnelles et relationnelles - Capacité d'adaptation - Rigueur - Bon esprit d'équipe ainsi qu'une bonne communication avec sa hiérarchie et ses différents interlocuteurs - Capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément Pourquoi nous rejoindre ? - Un métier utile : vos projets ont un impact direct sur le réseau ferroviaire - Un engagement concret pour une mobilité durable et responsable - Un bon équilibre vie pro / perso : horaires flexibles, jusqu'à 2 jours de télétravail, 28 congés + 10 RTT * Bureau facile d'accès : 6 cour de la gare à Dijon
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28500.0 Euros à 33500.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports terrestres
Employeur
SNCF RESEAU
200 à 249 salariés
Par son offre globale, La SNCF, entreprise publique, est au service de tous les voyageurs et de l'ensemble des collectivités territoriales. En apportant à chacun des solutions de mobilité à un prix raisonnable, notre Groupe se veut le garant d'un service ferroviaire de qualité et accessible à tous.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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