Employé familial polyvalent / Employée familiale polyvalente 49 - CHOLET
Offre n° 211YHLD
Employé familial polyvalent / Employée familiale polyvalente
49 - CHOLET - Localiser avec Mappy
Publié le 31 juillet 2026
Prise de poste : à partir du lundi 31 août Une disponibilité quelques jours avant serait idéale afin de permettre une période d'adaptation avec les enfants. Nous sommes Paul et Mathilde , une famille joyeuse avec 4 jeunes enfants (3 filles et 1 garçon). Nous nous installons à Cholet à la rentrée et recherchons une personne de confiance pour accompagner notre famille au quotidien sur le long terme. Nos quatre enfants : - Jeanne, 6 ans, qui rentre en CP ; - Adèle, 4 ans et demi, qui rentre en grande section ; - Aimée, 2 ans et demi, qui rentre en petite section ; - Ernest, 1 an et demi, qui rentre à la crèche. Nous souhaitons construire une véritable relation de confiance avec une personne qui deviendra un repère pour nos enfants et prendra une place importante dans leur quotidien. Le poste Il s'agit d'un CDI annualisé à temps plein (35 heures), avec une organisation modulable selon les périodes de l'année. Pendant les périodes scolaires - Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 16h00 à 20h00 ; ponctuellement avant la crèche et l'école ; - Mercredi : 8h00 à 19h00. Pendant les vacances scolaires Les horaires seront plus importants afin d'accompagner les enfants sur des journées complètes. Selon les périodes de vacances, vous pourrez : - garder les enfants à notre domicile à Cholet ; - accompagner la famille pendant certaines semaines de vacances scolaires (avec les parents ou les grands-parents). Le planning annuel est établi plusieurs mois à l'avance mais pourra ponctuellement évoluer en fonction des impératifs personnels, professionnels ou scolaires. Vous bénéficierez de 5 semaines de congés, planifiées avec la famille : - 3 semaines l'été ; - 1 semaine à Noël ; - 1 semaine supplémentaire selon nos dates de vacances familiales. Vos missions - récupérer les enfants après l'école et la crèche (centre-ville de Cholet) ; ponctuellement les y déposer le matin; - accompagner les devoirs de Jeanne (CP) ; - organiser des activités adaptées à l'âge des enfants ; - préparer les repas des enfants et, ponctuellement, ceux de la famille ; - gérer le bain et le dîner des enfants ; - conduire les enfants à certaines activités selon les besoins ; - veiller à leur sécurité, à leur épanouissement et à leur développement ; - participer à l'intendance liée aux enfants : rangement des chambres et des espaces de jeux, linge des enfants, préparation des affaires et petit rangement du quotidien. Le profil recherché Nous recherchons une personne bienveillante, dynamique, fiable, ponctuelle, joyeuse, organisée et autonome. Une expérience solide dans la garde d'enfants est indispensable. Les profils ayant travaillé comme nounou, assistante maternelle, professionnelle de crèche, ATSEM ou animatrice seront particulièrement appréciés. Les critères importants pour nous - expérience significative auprès de jeunes enfants ; - expérience dans la gestion d'une fratrie, idéalement nombreuse ; - au moins deux références vérifiables ; - permis B et véhicule personnel ; - bonne maîtrise de la langue française ; - capacité et goût pour la cuisine ; - capacité à gérer quatre jeunes enfants avec calme et autonomie ; - envie de s'investir durablement auprès d'une seule famille pendant plusieurs années ; - souplesse et disponibilité pour quelques ajustements ponctuels d'horaires en période scolaire (par exemple commencer plus tôt le matin pour accompagner les enfants à l'école ou prendre le relais plus tôt en cas d'imprévu professionnel ou scolaire ou familial) ; - disponibilité pour accompagner les enfants pendant certaines vacances, avec les parents ou les grands-parents ; - aisance avec un peu d'aide à la maison, principalement autour des enfants et de leur quotidien. Seront particulièrement appréciés - BAFA ; - CAP AEPE ou diplôme de la petite enfance ; - expérience comme assis
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - CAP AEPE ou BAFA Cette formation est indispensable
Compétences
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Normes d'hygiène et de propreté
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des ménages en tant qu'employeurs de personnel domestique
Employeur
M Paul Soulie
M. Paul Soulie 0682638828
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