Médiateur social et culturel / Médiatrice sociale et culturelle (H/F) 971 - CAPESTERRE BELLE EAU
Offre n° 211YPLR
Médiateur social et culturel / Médiatrice sociale et culturelle (H/F)
971 - CAPESTERRE BELLE EAU - Localiser avec Mappy
Publié le 31 juillet 2026
Sous l'autorité du président de l'association, le médiateur social et culturel contribue au développement du lien social, de la solidarité et de la participation des habitants. Il favorise l'accès aux droits, accompagne les publics dans leurs démarches et met en œuvre des actions socioculturelles répondant aux besoins du territoire. Vous accueillez, informez, écoutez et orientez les habitants. Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives, sociales et numériques. Vous favorisez le dialogue entre les habitants, les partenaires institutionnels et les associations. Vous prévenez les situations de conflit et participez aux actions de médiation sociale. Vous identifiez les besoins des publics et assurez un suivi personnalisé. Vous concevez, organisez et animez des actions de sensibilisation, des ateliers et des projets à caractère social, culturel et éducatif. Vous développez des initiatives favorisant la citoyenneté, le vivre-ensemble et la cohésion sociale. Vous participez à l'organisation des manifestations et événements de l'association. Vous développez et entretenez les partenariats avec les collectivités, les établissements scolaires, les services sociaux et les acteurs locaux. Vous assurez le suivi administratif des actions, rédigez les bilans et participez à l'évaluation des projets.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 25H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent
Compétences
- Assurer une présence active de proximité
- Créer une relation de confiance
- Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus
- Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
- Mobiliser les ressources locales pour des projets sociaux
- Organiser des activités communautaires pour faciliter l'intégration et la cohésion sociale
- Organiser une médiation sociale
- Planifier et organiser des événements communautaires pour la cohésion sociale
- Promouvoir l'inclusion sociale
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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