Coordonnateur Contrat Local de Santé/Conseil Local Santé Mentale (H/F) 66 - SAILLAGOUSE
Offre n° 211YXTP
Coordonnateur Contrat Local de Santé/Conseil Local Santé Mentale (H/F)
66 - SAILLAGOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 août 2026
La Communauté de Communes « Pyrénées-Cerdagne » est signataire d'un Contrat Local de Santé avec la Communauté de Communes « Pyrénées-Catalanes », le Département et l'Agence Régionale de Santé Occitanie. Ils mènent conjointement une politique publique de santé sur le territoire Montagnes Catalanes, depuis 2015. Dans ce cadre, elle recrute un(e) coordonnateur (trice) du CLS / CLSM, chargé(e) d'animer, de mettre en œuvre et de suivre la politique territoriale de santé en lien avec l'ensemble des partenaires institutionnels et locaux. Missions principales Placé(e) sous l'autorité de la Direction Générale, vous pilotez le CLS / CLSM en assurant la coordination des actions inscrites dans le programme d'actions et en favorisant la mobilisation des acteurs du territoire : Animation du CLS / CLSM : - Pilotage opérationnel du CLS / CLSM - Mise en œuvre des orientations définies par les élus et les partenaires signataires - Coordination des actions inscrites dans le programme du CLS / CLSM - Elaboration et suivi des outils de pilotage, des tableaux de bord et des indicateurs d'évaluation - Préparation des instances de gouvernance (comités de pilotage, groupes de travail, instances de concertation santé, Commission Santé.) - Mise en œuvre de la démarche participative citoyenne en santé - Production de bilans et rapports d'activité Développement des partenariats territoriaux : - Animation du réseau des partenaires du territoire : Agence Régionale de Santé, CPAM, Services de l'Etat, établissements de santé, professionnels de santé, collectivités, associations, établissements scolaires, structures médico-sociales, structures du domaine social. - Développement d'une dynamique de coopération entre les différents acteurs, en articulation avec les dispositifs déjà existants - Identification des besoins émergents du territoire - Représentation de la collectivité dans les différentes instances partenariales Conduite des projets de santé : - Pilotage des projets relevant des axes du CLS / CLSM - Appui des communes, associations, professionnels et partenaires dans le montage, la mise en œuvre, la recherche de financements et l'évaluation de leurs projets - Suivi technique, administratif et financier des actions - Participation au développement de nouvelles actions répondant aux besoins de la population - Veille sur les dispositifs de santé publique et les appels à projets Participation à l'observation et au diagnostic territorial : - Actualisation du diagnostic local de santé - Collecte, analyse et valorisation des données relatives à l'état de santé du territoire - Identification des problématiques prioritaires et proposition d'actions adaptées - Participation à des études de besoin en santé - Travail transversal avec les services des Collectivités en lien avec la santé Gestion administrative et financière : - Suivi du budget dédié au CLS / CLSM - Montage et suivi des dossiers de demandes de subventions - Suivi administratif des conventions et partenariats Information et communication : - Valorisation des actions menées auprès des élus, partenaires et habitants - Conception des supports d'information en lien avec les services communication - Organisation des réunions publiques, conférences, ateliers ou actions de sensibilisation - Participation aux événements de promotion de la santé organisés sur le territoire
- Type de contrat
-
CDD - 14 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- statutaire + régime indemnitaire à négocier selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer la communication des projets de santé publique auprès des usagers, des professionnels de santé, des acteurs institutionnels et des associations
- Assurer le suivi et l'évaluation des projets de santé
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
- Concevoir et gérer un projet
- Contrat Local de Santé
- Contribuer à l'élaboration de projets en santé publique
- Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
- Coordonner des projets de santé publique
- Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.)
- Elaborer des programmes de sensibilisation à la santé
- Entretenir et développer des partenariats avec les structures locales de santé, les services publics et les associations impliquées dans la santé publique
- Organiser des ateliers de sensibilisation à la santé
- Organiser des ateliers de sensibilisation à la santé mentale
- Promouvoir les programmes de santé publique
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Sensibiliser un public
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES PYRENEES-CERDAGNE
20 à 49 salariés
M. Georges ARMENGOL
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



