CHARGE DE L'INVENTAIRE PARTICIPATIF DU PATRIMOINE (H/F) 56 - VANNES
Offre n° 211ZPNR
CHARGE DE L'INVENTAIRE PARTICIPATIF DU PATRIMOINE (H/F)
56 - VANNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 août 2026
Sous l'autorité du Responsable du service Patrimoines et archéologie, vous êtes en charge, dans la continuité des actions mise en œuvre depuis 2020, de la conduite et de l'animation de l'Inventaire participatif du patrimoine des communes de GMVa. Missions Principales : Missions d'ingénierie et de gestion de projet : Piloter et coordonner la mise en œuvre de l'Inventaire participatif (Participation à des COPIL, COTECH, animation et rédaction de comptes-rendus de réunions techniques, création d'outils de suivi et de bilans, reporting.) Développer et animer le réseau des contributeurs bénévoles sur le territoire des communes engagées dans la démarche Accompagner les contributeurs dans l'intégration et l'indexation des connaissances produites dans GLAD et en assurer la validation Sensibiliser les élus des communes de GMVa à la démarche d'Inventaire participatif Être l'interlocuteur privilégié et le référent technique de l'ensemble des partenaires et plus particulièrement de la Région Bretagne et des communes de GMVa Garantir la cohérence scientifique de l'étude, notamment en veillant au respect des axes de recherche déjà retenus. Proposer de nouvelles orientations pour les futures campagnes Missions de valorisation en lien avec la programmation portée par le service Pays d'art et d'histoire : Valoriser les résultats et données de l'Inventaire auprès des différents services de GMVa (Urbanisme, Tourisme, Environnement, Culture.) Encourager l'exploitation des données et porter la synthèse des connaissances produites par la production de dossiers d'étude Rédiger les contenus pour différents supports de communication et de valorisation (Expositions, publications) Participer à la programmation portée par le service Pays d'art et d'histoire de GMVa et notamment : organiser des conférences, visites ou autres animations notamment en association les acteurs locaux pour valoriser l'Inventaire participatif des communes ; participer à des manifestations nationales Missions administratives : Assurer le suivi des conventions et partenariats passés entre GMVa et ses partenaires institutionnels en lien avec l'Inventaire participatif des communes et notamment la Région Bretagne. Assurer le suivi administratif des relations entre GMVa et les communes engagées dans l'Inventaire participatif. Profil : - Niveau Master (Bac+5) dans les domaines culture / patrimoine / architecture - Connaissance de la méthodologie de l'Inventaire et/ou de la recherche - Sensibilité au paysage ainsi qu'au patrimoine matériel et immatériel en milieu rural - Maîtrise du vocabulaire de l'architecture, du patrimoine et des techniques - Connaissance du cadre législatif et réglementaire des politiques publiques du patrimoine et du fonctionnement des collectivités territoriales - Connaissance du SIG, du portail GLAD et d'outils cartographiques - Capacité de gestion de projets transversaux - Permis B indispensable Qualités : Sens du travail en équipe, autonomie, polyvalence, capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs, qualités relationnelles et d'animation Grades : Rédacteur - Rédacteur principal de 2ème classe et 1ère classe - Attaché - Assistant de conservation - Assistant de conservation principal de 2ème classe et 1ère classe - Attaché de conservation du patrimoine Nature du contrat : Contrat de projet de 3 ans à temps complet (38h30/semaine) Rémunération : Traitement indiciaire + IFSE + avantages sociaux (Prime annuelle + CNAS + titres restaurant + participation employeur à la complémentaire santé / Prévoyance labellisée + Plan de Mobilité Entreprise (Prise en charge à 75% de l'abonnement transports en commun ou Forfait Mobilité Durable)) Poste à pourvoir : 01/10/2026 Clôture de l'offre le 06/09/2026. Entretiens provisoires le 21/09/2026.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Rémunération selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Conseiller sur la conservation préventive de collections
- Recenser le patrimoine, les collections et contrôler le mouvement des oeuvres (inventaire, entrées, sorties, ...)
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Techniques pédagogiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CA GOLFE DU MORBIHAN - VANNES AGGLOMERAT
250 à 499 salariés
- Site internet
- https://www.golfedumorbihan-vannesagglomeration.bzh/
Golfe du Morbihan ? Vannes agglomération est une communauté d?agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centredynamise ce territoire à fort potentiel et doté d?une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique trèsmarquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent.
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