POSTE : Conducteur de Ligne Uve H/F DESCRIPTION : Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète ! L'UVE de Saint-Thibault-des-Vignes nouvellement exploitée à compter de la fin d'année 2025 par PAPREC a actuellement une capacité de traitement de 155 000 tonnes de d'ordures ménagères et DIB par an. 2 fours à grilles à rouleaux permettent la combustion des déchets de 31 communes et 315 000 habitants, 2 chaudières produisent entre 25 et 35 tonnes de vapeur par heure et le turbo vapeur d'une puissance de 11.5 MW transforme cette vapeur en électricité. L'énergie produite permet une autonomie du territoire en électricité et sur son réseau de chaleur urbain. Nous recherchons des Conducteurs de Ligne UVE (Pontier) : Les tâches à réaliser : * Réalise la gestion de la fosse de déchets bruts. * Réalise la gestion de la fosse de déchets broyés. * Place les camions et veille à la sécurité du déchargement * Surveillance de la qualité des apports en fosse. * Réalise la conduite des ponts roulant en distant. * Réalise la conduite des ponts roulant en local * Respecte les consignes de sécurité et les modes opératoires. * Informe le Chef de quart de toutes anomalies pouvant porter atteinte à la sécurité des personnes dans le hall de déchargement et en cas de départ de feu en fosse. * Respecte les consignes environnementales et les modes opératoires. * Respect des consignes données par la direction. * Alimentation continue des trémies fours et chaîne de préparation. +primes PROFIL : Titulaire d'un Bac-Pro, CAP ou BEP à dominante technique. Vous avez une expérience dans un poste de production ou de conduite de process industriel à feu continu. Une expérience dans le traitement des déchets et du travail "posté, continu ou semi continu" serait un atout. Le poste nécessite une capacité à rendre compte, de la rigueur, de l'autonomie dans le travail, un esprit d'équipe et une fiabilité au quotidien. Le poste peut évoluer vers un poste d'adjoint chef de quart en fonction des compétences, de la motivation mis en oeuvre et de la vacance des postes. A savoir : CDI, horaires postés, cycle de 5 semaines (5 équipes de 3 personnes par quart), horaires: 6h-14h, 14h-22h ou 22h-6h