La commune de Mordelles recrute un animateur ou une animatrice périscolaire et extrascolaire. Rattaché.e au pôle éducation, enfance, jeunesse, vous avez pour mission : -Mettre en œuvre les objectifs des projets pédagogiques des accueils périscolaires et de l'Accueil Passerelle. -Accueillir, encadrer et accompagner les enfants et leurs familles. -Concevoir, organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sportives, artistiques et de loisirs adaptés aux besoins des enfants. -Favoriser l'épanouissement, l'autonomie, la socialisation et la participation des enfants. -Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis. -Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne, notamment lors du repas. -Participer aux réunions d'équipe et à la préparation des animations. -Assurer le suivi des présences, le pointage des arrivées et départs et transmettre les informations utiles aux responsables. -Participer à l'organisation matérielle des activités, au rangement des locaux et du matériel. -Développer une relation de confiance avec les familles et les partenaires de l'école. -Apporter un soutien administratif ponctuel aux responsables des accueils (réservations, communication aux familles, gestion courante). -Participer à l'organisation des événements du service Enfance-Jeunesse -Vous êtes titulaire d'un diplôme permettant d'exercer les fonctions d'animation, de type : o BAFA ou diplôme équivalent ; o BPJEPS Loisirs Tous Publics ou diplôme professionnel de l'animation apprécié. -Vous connaissez la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs et les règles de sécurité applicables. -Vous appréciez le travail en équipe et possédez de réelles qualités relationnelles avec les enfants, les familles et les partenaires. -Vous êtes dynamique, créatif(ve), organisé(e), autonome et force de proposition. -Permis B obligatoire - Poste titulaire de catégorie C : adjoint d'animation, adjoint d'animation principal 2ème classe, adjoint d'animation principal 1ère classe - Temps non complet soit 33/35ème - Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle - Participation à la Garantie maintien de salaire et Mutuelle sous conditions d'adhésion - CNAS, Amicale sous condition d'adhésion - Horaires de travail : Travail sur les temps périscolaires, les mercredis et les vacances scolaires selon planning annualisé. Prise de poste au 19/10/2026 Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 04/09/2026 à l'attention de Madame La Maire