Directeur/Directrice de Chantier d'Insertion (H/F) 89 - ST FARGEAU
Offre n° 212BQWZ
Directeur/Directrice de Chantier d'Insertion (H/F)
89 - ST FARGEAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 août 2026
Dans le cadre d'un départ en retraite, nous cherchons un Directeur/une Directrice d' Chantier d'Insertion spécialisé(e) dans l'aménagement de la nature. Il se compose de 9 permanents (Resp. Adm. et Financier, Accompagnatrice socio-pro, 3 encadrants techniques et 3 assistants techniques) pour environ 35 personnes en insertion à l'année. Porteur du projet de la structure, il/elle est l'interface entre tous les acteurs : conseil d'administration, salariés, institutionnels, monde économique, ... ll/elle représente et promeut l'ACl à l'extérieur, anticipe les évolutions et propose ou Conseil d'administration des orientations. Sur délégation du conseil d'administration, voici les missions : - Organiser et animer le travail en équipe avec des publics différents et faire adhérer l'équipe au projet de l'ACI - Faire partager le projet de l'ACl par l'ensemble de l'équipe et créer et maintenir des liens avec les autres structures et institutionnels - Faire respecter la réglementation en vigueur et les directives - Optimiser le budget de IACI de façon à utiliser au mieux les financements par la mise en place d'une gestion rigoureuse - Etre responsable de la réalisation des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par le Conseil d'administration - Assurer les débouchés de la production et la recherche de subventions nécessaires à l'équilibre économique de l'ACl - Assurer l'évaluation des actions afin d'éclairer au mieux le Conseil d'administration et les partenaires et assurer une veille sur l'émergence des nouveaux besoins Un tuilage sera effectué avec la Directrice et vous pourrez vous appuyer sur l'expertise des salariés permanents. Entretiens en septembre pour une prise de poste rapide. La structure a deux équipes sur deux territoires distincts, donc le poste nécessite de nombreux déplacements entre Saint-Fargeau (siège de l'association) et Avallon (véhicule fourni) merci de remplir le champ "motivation" lors de votre candidature
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
En extérieur - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2883.0 Euros à 3595.0 Euros sur 12 mois
- Complémentaire santé
- Véhicule
- selon grille conventionnelle ACI
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Déplacements fréquents sur Avallon Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser des données pour prendre des décisions stratégiques
- Assurer la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueur
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Evaluer le résultat de ses actions
- Gestion des ressources humaines
- Management d'équipe
- Porter les projets de la structure et les valeurs associées
- Relayer de l'information
- Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
- Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Sensibiliser les équipes aux enjeux de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE)
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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