Sous la responsabilité du Directeur Général des Services et de la Secrétaire Générale, l'assistant de gestion budgétaire et comptable assure le traitement des dépenses et des recettes communales, procède aux opérations financières de la collectivité, contribue à la gestion de la dette et participe à la préparation budgétaire. Gestion des dépenses et des recettes : Réception, vérification de la validité des pièces justificatives et contrôle des factures. Saisie et suivi comptable des mandats de paiement et des titres de recettes. Émission, édition et classement des documents comptables. Suivi budgétaire et administratif : Contrôle de la disponibilité des crédits budgétaires. Aide à la préparation des documents nécessaires aux délibérations. Suivi des bons de commande et lien avec les services techniques ou administratifs. Gestion courante : Classement et archivage des pièces comptables. Participation à la gestion d'une régie d'avances ou de recettes. Compétences techniques : Maîtrise des bases de la comptabilité (gestion des flux, facturation, pièces justificatives). Aisance avec les outils informatiques (logiciels de bureautique et, idéalement, logiciels de gestion budgétaire). Capacité de rédaction administrative. Qualités professionnelles : Rigueur et organisation : Précision indispensable dans le traitement des données chiffrées. Discrétion : Respect strict du secret professionnel et du devoir de réserve. Autonomie et polyvalence : Capacité à gérer les priorités sur un temps partiel. Le "plus" : Une première expérience en comptabilité publique (connaissance des règles budgétaires et de la nomenclature M14 par exemple) sera fortement appréciée et constituera un avantage certain. Conditions de travail: Volume horaire : 17h30 par semaine (répartition des horaires à convenir avec la direction). Durée : Contrat de 4 mois avec possibilité de renouvellement selon les besoins du service. Date de prise de poste : 1er septembre.