Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, çela vous tente ? Au sein de l'agence d'Annecy, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires. Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous assurez les missions managériales et opérationnelles suivantes : GESTION DE VOTRE UNITE Encadrement et management d'une quinzaine de techniciens (électricité, gaz, incendie, levage...) intervenant en inspection. Informations régulières auprès de vos équipes sur le fonctionnement du service, les évolutions de l'entreprise et les projets de changement. Gestion de l'ordonnancement (réalisation / optimisation de la planification) des différentes missions assurées par l'équipe technique. Définition des plans de recrutement, de formation et de qualification de votre équipe Réalisation des entretiens d'évaluation et de progrès de vos collaborateurs PARTICIPATION AUX ACTIONS OPERATIONNELLES Définition, mise en œuvre et suivi des plans d'actions pour atteindre les objectifs de CA. Élaboration avec la hiérarchie du budget de votre service et mise en place des investissements techniques ou humains validés Suivi des productions individuelles et des indicateurs de gestion pour mettre en place les plans d'actions nécessaires DEVELOPPEMENT COMMERCIAL Participation à la définition du PAC Agence et déclinaison pour votre unité. Réalisation des visites commerciales et analyse des besoins clients/prospects Support aux équipes commerciales dans la rédaction d'offres. PARTICIPATION AUX ACTIONS OPERATIONNELLES Définition, mise en œuvre et suivi des plans d'actions pour atteindre les objectifs de CA. Élaboration avec la hiérarchie du budget de votre service et mise en place des investissements techniques ou humains validés Suivi des productions individuelles et des indicateurs de gestion pour mettre en place les plans d'actions nécessaires DEVELOPPEMENT COMMERCIAL Participation à la définition du PAC Agence et déclinaison pour votre unité. Réalisation des visites commerciales et analyse des besoins clients/prospects... *D'abord votre cursus : De formation supérieure à dominante technique, vous justifiez d'une expérience commerciale et managériale confirmée, idéalement en prestations de services techniques. Une expérience en bureau de contrôle sera un réel atout à votre candidature. Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles : Des aptitudes techniques avérées Un(e) manageur(e) reconnu(e) : vous avez prouvé vos compétences en encadrement d'équipes. Bon relationnel : vous avez le sens du service et de l'écoute et êtes orienté satisfaction clients. Vous avez au minimum une licence professionnelle spécialité Electricité - Electrotechnique, Qualité Hygiène Sécurité Environnement, Maintenance industrielle, Management, Mécanique, Risques industriels Nous rejoindre, c'est : Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière : nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe. Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : interventions majoritairement sur un secteur géographique défini. Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances. Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smarphone, tablette, voiture