Responsable communication (H/F)

Responsable communication (H/F) 03 - GANNAT

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Offre n° 212DRSR
Responsable communication (H/F)

03 - GANNAT - Localiser avec Mappy

Publié le 06 août 2026

Le responsable de communication supervise le déroulement d'actions de communication, de leur conception jusqu'à leur évaluation. Il propose des projets et pilote leur mise en œuvre. Il encadre le service communication et garantit la cohérence et la qualité des actions et des messages de la collectivité en lien avec le collaborateur de cabinet. Sous la responsabilité de Madame le Maire, vos principales missions sont les suivantes : Elaboration de la stratégie de communication de la collectivité : - Évaluer les besoins de communication de la collectivité - Analyser les différentes cibles et proposer des actions de communication - Traduire les objectifs stratégiques du plan de communication en axes de communication - Participer à la gestion de la communication de crise Coordination des relations presse, gestion des réseaux sociaux et relation avec les prestataires : - Coordonner les relations de presse en lien avec le chargé de création des supports - Organiser et assurer la modération des réseaux sociaux - Produire, collationner ou récolter des contenus et les communiquer dans le respect des règles déontologiques, du cadre réglementaire et en préservant l'intérêt de la collectivité - Gérer et planifier le calendrier éditorial des publications sur les réseaux sociaux et de la communication dans sa globalité Direction des rédactions : - Déterminer des angles de traitement et veiller à leur clarté en lien avec le cabinet - Rédiger des contenus et argumentaires, assurer la correction et la réécriture - Garantir l'accessibilité de l'écrit et contrôler l'application des règles liées aux droits d'auteurs et droits de la presse Direction opérationnelle des publications : - Planifier les moyens financiers et techniques pour produire, mettre en ligne ou distribuer les médias - Organiser la production de médias, papiers ou numériques - Piloter la gestion du site web et des moyens de communication numériques (application intramuros, affichage digital) - Contrôler la qualité des publications et la conformité en matière d'accessibilité visuelle et ergonomique Pilotage de l'organisation des évènements de communication : - Piloter et coordonner la communication des événements organisés par la collectivité - Établir le rétroplanning et le budget des actions événementielles - Participer à l'organisation des événements Coordination et mise en œuvre de la politique de communication interne : - Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication interne en lien avec le chargé de production des supports de communication - Assurer la cohérence entre les différents supports (outils numériques, affichages, publications, événements internes) - Animer les instances de communication interne Direction artistique des différents supports : - Analyser les demandes et conseiller les services en matière de création - Participer à la définition des cahiers des charges et contrôler la qualité graphique des productions Contribution à la stratégie d'attractivité (marketing territorial) : - Gérer les outils et les usages du marketing territorial et animer la communication externe et interne - Concevoir un plan annuel d'achats publicitaires (plan média) intégrant le marketing digital Participation au cadre opérationnel de la concertation et/ou de la relation aux usagers : - Piloter ou participer au pilotage des dispositifs de concertation et organiser les temps de rencontre et/ou de formation - Promouvoir la numérisation des moyens de concertation (plateformes participatives) - Mesurer et évaluer l'efficience de la stratégie et des outils de communication - Piloter, maitriser et contrôler l'utilisation de l'intelligence artificielle au sein du service communication

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire
  • Rémunération statutaire
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté - Si diplômé(e) en communication

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Communication entreprise - Communication Cette formation est indispensable

Compétence

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE GANNAT

100 à 199 salariés

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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