Electricien (H/F)

Electricien (H/F) 74 - SAINT-JULIEN-EN-GENEVOIS

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Offre n° 212DXZQ
Electricien (H/F)

74 - SAINT-JULIEN-EN-GENEVOIS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 août 2026

La Commune de Saint-Julien-en-Genevois, Commune dynamique de plus de 17 000 habitants et idéalement située, est à la recherche d'un électricien passionné et polyvalent pour renforcer son Centre Technique Municipal et participer à l'amélioration du cadre de vie de ses citoyens. VOS MISSIONS? Au sein du Centre Technique Municipal (CTM), placé sous l'autorité du responsable, vous aurez pour missions principales de : - Assurer la maintenance préventive et curative des ERP de la Commune et de la Communauté de Commune. - Suivi des contrôles externalisés et réalisation des levées de réserves. - Assurer les dépannages électriques en urgence (travail sous tension). - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service d'équipements électriques. - Positionner et équiper des armoires électriques. - Intervenir sur les manifestations pour l'installation et la mise en sécurité des équipements. - Maintenance et gestion de l'éclairage public et des illuminations de noël de la Commune en interne et avec prestataires. - Gestion du logiciel LUCE : télégestion de l'éclairage public. - Participation à l'élaboration du plan de sobriété énergétique. VOS COMPETENCES ET QUALITES? - Titulaire de titres ou diplômes homologués au niveau 3 (anciennement V) dans les spécialités d'électricité générale bâtiment ou disposer d'une expérience confirmée sur une fonction équivalente. - Permis B obligatoire, Permis poids lourds apprécié. - Habilitation électrique B1V B2V, BR, H0 et CACES R 486 (nacelle) souhaité. - Solides connaissances techniques en électricité. - Savoir lire et exploiter un plan. - Maitriser les normes de sécurité et les règlements techniques. - Appliquer les règles de sécurité et de prévention (EPI). - Contrôler la qualité et le bon fonctionnement de l'installation. - Connaitre les règles et normes de sécurité. - Connaitre les règles de sécurité du travail sous tension. - Aptitude au travail en hauteur. - Polyvalence dans les métiers du bâtiment (souhaité) - Rigueur et autonomie tout en rendant compte. - Aisance relationnelle et sens du service public et du travail en équipe. - Sens de l'observation et de l'organisation, savoir prendre des initiatives. - Bonnes capacités physiques. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL? POSTE À TEMPS COMPLET 37h30/semaine (14 jours de RTT) HORAIRES 07h00-12h00 / 13h00- 16h00 SALAIRE & AVANTAGES - Salaire de base selon la grille des adjoints technique, - Régime Indemnitaire (indemnité mensuelle) : 285,92€ brut/mois, - 13ème mois, - Prime annuelle liée à l'entretien professionnel, - Tickets restaurant : 80€/mois de février à novembre, - Participation employeur aux mutuelles complémentaires de santé et prévoyance, - CNAS. PRET A NOUS REJOINDRE? Candidature (CV+LM) avant le 5 septembre 2026 Site internet : www.st-julien-en-genevois.fr Mail : recrutement@st-julien-en-genevois.fr Courrier : Monsieur le Maire - 1 place du Général de Gaulle CS 34103 - 74164 Saint-Julien-en-Genevois

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Réaliser un diagnostic techniqueCette compétence est indispensable
  • Réparer un équipement, une machine, une installationCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

250 à 499 salariés


M. Antoine CHARDON

Voir la page employeur

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