Responsable des services techniques des collectivités territorial (H/F) 34 - ANIANE
Offre n° 212DZPL
Responsable des services techniques des collectivités territorial (H/F)
34 - ANIANE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 août 2026
ANIANE, commune rurale authentique et dynamique de 3 000 habitants est située au cœur de la communauté de communes de la Vallée de l'Hérault. Dotée d'un fort patrimoine historique et d'une population croissante, elle recrute pour ses besoins un(e) Responsable du service technique. Placée sous l'autorité de la Directrice générale des services, le/la responsable : - coordonne et anime l'ensemble des services techniques ; - pilote les projets techniques de la collectivité ; - accompagne et sécurise les opérations de travaux de la collectivité. Missions principales - Piloter l'activité du service technique municipal. - Encadrer et coordonner les équipes placées sous son autorité. - Programmer et suivre les opérations d'entretien et d'investissement de la collectivité. - Assurer la gestion, l'entretien et la maintenance du patrimoine communal et des infrastructures. - Garantir la conformité réglementaire des bâtiments et équipements publics. - Assurer une veille juridique et règlementaire en matière d'urbanisme et de travaux /voirie. - Conseiller les élus et la direction générale sur les projets techniques et d'aménagement. - Assurer un appui technique auprès des différents services de la collectivité Activités/tâches Managériales - Encadrer, animer et coordonner les équipes techniques. - Organiser le travail des agents - Planifier les interventions - Conduire les entretiens professionnels des agents. - Piloter l'activité du service - Prévenir et gérer les situations conflictuelles. - Communiquer et appliquer les procédures administratives - Contrôler la qualité des travaux réalisés - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Transmettre les informations à destination des équipes Techniques - Élaborer les programmes de travaux du patrimoine communal. - Assurer la gestion et la maintenance du patrimoine bâti communal. - Garantir le bon fonctionnement des équipements publics (bâtiments scolaires, salles polyvalentes etc..). - Assurer le suivi réglementaire des établissements recevant du public (ERP). - Organiser et suivre les chantiers de travaux neufs ou d'entretien. - Coordonner les travaux de voirie, réseaux, espaces publics et espaces verts. - Gérer le parc matériel et les équipements techniques de la collectivité. - Suivre les installations techniques (chauffage, plomberie, électricité, ventilation). - Participer à la mise en œuvre des actions de maîtrise de l'énergie. - Participer à l'organisation logistique des manifestations communales. Administratives - Participer à l'élaboration et au suivi du budget du service technique. - Rédiger les cahiers des clauses techniques et documents contractuels nécessaire à la passation des marchés - Assurer la gestion et le suivi des contrats de maintenance. - Assurer le suivi administratif des opérations de travaux. - Préparer les rapports techniques nécessaires aux commissions et projets de délibération. - Garantir la conformité des ouvrages avec le PLU (plan local d'urbanisme) Partenariales - Assurer la transmission de l'information auprès des différents services - Participer aux réunions techniques avec les prestataires - Assurer les relations avec les entreprises et prestataires intervenant pour la collectivité. - Contrôler les délais et la bonne réalisation des prestations - Accompagner la gestion et la maintenance du réseau d'éclairage public. - Participer aux réunions de direction et aux réunions techniques.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
En extérieur
Déplacements professionnels - Salaire
- Primes
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
- CSE
- Entre 1867.02€/mois - 2 914,29 €/mois (hors primes)
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser les indicateurs de performance (consommations énergétiques, coûts, incidents) pour améliorer l'efficacité et réduire les risques
- Animer, coordonner une équipe
- Apporter une assistance technique aux équipes
- Assurer la conformité des opérations de maintenance
- Assurer la conformité réglementaire (sécurité incendie, accessibilité, normes environnementales) et préparer les audits et contrôles
- Code des marchés publics
- Concevoir et gérer un projet
- Elaborer des actions ou des règles de prévention
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Equipements de sécurité
- Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
- Gérer une situation conflictuelle
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis
- Piloter les équipes techniques internes et les prestataires externes en assurant la qualité, les délais et le respect des normes
- Préconiser des programmes d'entretien
- Repérer des dégradations ou incidents
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
- Techniques associées au BTP
- Connaissance des procédures de marchés publics
- Habilitation CACES (conduite engin)
- Maitrise de la réglementation relative aux ERP
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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