Assistant administratif (H/F)

Assistant administratif (H/F) 55 - MONTMEDY

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Offre n° 212FTQG
Assistant administratif (H/F)

55 - MONTMEDY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 août 2026

Vos missions au sein de la structure : 1. LES ACTIVITES ADMINISTRATIVES ET TECHNIQUES - Prise en charge du fonctionnement administratif et logistique. - Participation à la promotion des services. - Gestion documentaire. - Réalisation des opérations de gestion d'information et de traitement des données. - Exécution des obligations statutaires. - Gestion des stocks de fournitures. - Organisation et suivi de la diffusion des documents règlementaires. - Suivi administratif des services complémentaires. 2. LA MISE EN PLACE ET LE SUIVI DE L'INTERVENTION - Accueil, information et orientations des clients. - Communication sur l'ADMR et ses services. - Analyse et enregistrement des demandes. - Propositions et présentation des devis, contrats. - Formalisation du traitement des réclamations et des remontées d'information. - Suivi dossier client et adaptation aux évolutions. - Évaluation satisfaction client. - Utilisation des outils qualité. - Mise en conformité de l'activité avec la règlementation en vigueur. - Application des procédures d'intervention. 3. LES FONCTIONS RELATIVES A LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - Suivi de la télégestion : traitement des données. - Envoi des factures, des attestations fiscales. - Vérification des remboursements des organismes financeurs. - Relance des impayés. - Suivi des tableaux de bord de gestion. Vous avez idéalement un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine administratif et une 1èere expérience réussie dans le domaine Vous maitrisez les outils informatiques. Le poste est à pourvoir au 1er septembre 2026. Le salaire brut est de 1228.98€, à adapter selon ancienneté éventuelle et diplôme.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1228.98 Euros sur 12 mois
  • à adapter selon ancienneté éventuelle et diplôme

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - sur un poste administratif Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac ou équivalent Secrétariat assistanat Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
  • Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
  • Bureautique et outils collaboratifsCette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi des dossiers clients et des procédures en coursCette compétence est indispensable
  • Gestion des emailsCette compétence est indispensable
  • Gestion des outils informatiquesCette compétence est indispensable
  • Maintenir à jour les dossiers administratifsCette compétence est indispensable
  • Modalités d'accueilCette compétence est indispensable
  • Organiser l'accueil des visiteursCette compétence est indispensable
  • Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courriers, mise en forme de documents, etc.)Cette compétence est indispensable
  • Rédaction d'écrits professionnelsCette compétence est indispensable
  • Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clientsCette compétence est indispensable
  • Préparer et suivre les dossiers de facturation
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • Techniques de gestion administrative
  • Veiller au respect des échéances administratives
  • Connaissance secteur Médico-social

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Aide à domicile

Employeur

ASS LOCALE ADMR DE MONTMEDY

20 à 49 salariés


L'ADMR est le premier réseau français associatif au service des personnes avec 70 ans d'expérience avec 100 millions d'heures d'intervention, 720 000 clients, 94 500 salariés, 96 000 bénévoles et 2 700 associations. Son engagement s'appuie sur des valeurs fortes : universalité, proximité, respect de la personne, solidarité, réciprocité.

Voir la page employeur

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