Sous l'autorité hiérarchique du Président du Conseil Départemental, représenté par le Directeur de l'Education, de la Jeunesse et des Sports Sous l'autorité fonctionnelle du Chef d'établissement du Collège, secondé dans ses missions par l'Adjoint-gestionnaire - Assure l'entretien, la maintenance et les petites réparations des matériels et infrastructures de l'établissement - Assure l'entretien et le nettoyage des surfaces couvertes et non couvertes du collège, (Tonte arbustes et arbres, vidange poubelles,...) - Gestion des déchets (tri sélectif, stockage, nettoyage, sorties bacs à ordures...) - Entretien de l'atelier - Entretien et nettoyage du matériel utilisé - Appui ponctuel sur d'autres missions : Entretien et nettoyage des surfaces des locaux du collège ou à la plonge. Description détaillée - Diagnostic, contrôle et surveillance des systèmes et des équipements techniques - Travaux d'entretien courant des équipements et des locaux - Utilisation et maintenance courantes de l'outillage et des matériels - Participe à l'approvisionnement en matériel - Relation aux usagers (veiller au respect des règles et consignes de sécurité) - Participe à l'accueil du public (entreprises, fournisseurs) - Suivi des travaux réalisés par les entreprises sur le site - entreprend des travaux de rénovation (carrelages, peinture ...) - Compte rendu de tout problème rencontré dans l'exercice des missions - Prévenir le Chef d'établissement - Rédiger à cet effet un document écrit : note, compte-rendu,... - Assure l'entretien et le nettoyage des surfaces couvertes et non couvertes du collège, (Tonte, arbustes et arbres, vidange poubelles...) - Gestion des déchets (tri sélectif, stockage, nettoyage, sorties bacs à ordures...) - Entretien de l'atelier - Entretien et nettoyage du matériel utilisé - Appui ponctuel à l'entretien des surfaces des locaux du collège, ou à la plonge. - Participe à l'accueil du public (entreprises, fournisseurs) - Suivi des travaux réalisés par les entreprises sur le site Interventions ponctuelles en dehors des horaires d'ouverture du collège (interventions d'entreprises par exemple) Compétences requises et exigences requises - Expérience professionnelle - Connaissance de l'organisation et du fonctionnement du Collège - Grande autonomie de travail ? prise d'initiative - Habilitation et connaissance en électricité - Qualités relationnelles - Rédiger des documents écrits type compte-rendu et registres de sécurité - Connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la respecter et la faire respecter - Qualités relationnelles Conditions de travail (horaires, lieu, déplacements, etc..) /Cadre d'emplois préférentiel Sur la base de 1607 heures annualisées suivant une amplitude horaire de l'établissement allant de 8h00 à 18h45. L'emploi du temps de l'agent sera défini en concertation avec le chef d'établissement avant la date de rentrée scolaire - Astreintes éventuelles - Activité en présence des usagers de l'établissement (respect de la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés) - Port de vêtements de travail obligatoire Adjoints techniques territoriaux des établissements d'enseignement Hygiène et sécurité Prend soin de sa santé, sécurité au travail Respecte les consignes de sécurité ; Porte les équipements de protection individuelle mis à leur disposition ; Participe aux formations obligatoires à la sécurité ; Informe son supérieur fonctionnel de toute dégradation du matériel et des locaux ; Signale à son supérieur fonctionnel tout risque nouveau à son poste de travail ; Fait état, par le biais du registre hygiène et sécurité, de ses observations et suggestions en matière de prévention des risques et d'amélioration des conditions de travail Prise de poste le 1er septembre pour la durée de l'année scolaire