Offre n° 212GTVQ
Auditeur Asile (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 août 2026
Au sein du guichet unique, l'auditeur(trice) prend en charge l'accueil, l'information, l'évaluation et l'orientation des demandeurs d'asile et assure le suivi des actions mises en œuvre. Il/elle prend également en charge en DT l'accueil, l'information, des demandeurs et la remise de carte en cas de perte ou de changement de situation. PRINCIPALES MISSIONS: ACCUEIL - Présenter au demandeur d'asile (DA) les conditions matérielles d'accueil (CMA) ainsi que des possibilités d'aide au retour - Evaluer les besoins des demandeurs asile - Proposer une offre de prise en charge (OPC) aux demandeurs asile - Orienter les demandeurs asile vers les structures retenues pour les héberger et/ou les accompagner - Ouvrir le droit à l'allocation aux demandeurs d'asile (ADA) SUIVI - Contrôler l'exécution des décisions d'admission des demandeurs asile dans le DNA - Instruire les demandes d'adaptation des CMA aux demandeurs asile - Instruire les fins de prise en charge au titre de l'hébergement et /ou de l'ADA - Instruire les dossiers ADA - Pré instruire les recours gracieux / contentieux - Gérer les incidents et les aléas - Pilotage & contrôle de l'activité - Informer les partenaires : préfectures, structures d'accueil, SIAO. - Suivre l'occupation des centres d'hébergement - Contrôler l'activité des prestataires de l'OFII - Rendre compte PROFIL - Aisance numérique - Technique d'entretien (situation sociale et médicale) - Connaissances juridiques ou/et connaissance des publics étrangers Prise de poste : 01/10/2026
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- 1800 à 1900 € NET / MENSUEL
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- EVALUER DES SITUATIONS ET DES BESOINSCette compétence est indispensable
- GERER DE POTENTIELLES SITUATIONS DIFFICILESCette compétence est indispensable
- INFORMER ET ORIENTERCette compétence est indispensable
- MENER DES ENTRETIENSCette compétence est indispensable
- TECHNIQUES PEDAGOGIQUESCette compétence est indispensable
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Langue
- Anglais
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
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