La Caf des Côtes d'Armor recrute un.e chargé.e de Conseil et de Développement Social en CDI, qui sera acteur du développement social du territoire de Lannion Trégor Communauté. Il/elle sera intégré.e dans une équipe de 8 chargés de conseil et de développement. Vos missions consistent à coconstruire avec nos partenaires des solutions adaptées aux besoins des familles et promouvoir la politique d'action sociale de la Caf dans les champs d'intervention suivants : petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, handicap, vie sociale, accès aux droits, etc. Vos activités : - Promouvoir les orientations politiques des services aux familles nationales et locales de la Caf auprès des partenaires. - Accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et le suivi de leur projet de territoire (méthodologie de projet, mise en réseau, développement de coopération.). - Être l'interlocuteur de proximité des acteurs locaux (collectivités, associations, entreprises.). - Mobiliser les ressources internes et externes au service des projets. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels. - Analyser et instruire les demandes et donner un avis pour un passage des dossiers à la commission d'action sociale de notre organisme. - Effectuer un suivi régulier des conventions partenariales. - Prévenir les difficultés de gestion des partenaires (informer sur les offres de service de la Caf, entretenir des relations régulières avec les partenaires suivis, analyser les éléments chiffrés à disposition). - Détecter les structures en difficultés et accompagner la mise en place un plan d'accompagnement (gestion d'activité, budget, communication, etc.). - Evaluer le bilan des actions menées sur le territoire et mesurer son impact au regard de l'objectif fixé initialement. Profil recherché Compétences clés : - Connaissance du fonctionnement d'une Caf et de sa politique d'action sociale - Connaissance des enjeux politiques petite enfance, enfance, jeunesse, vie sociale et parentalité - Capacité à s'approprier la règlementation des aides aux partenaires - Méthodologie de projet (diagnostic - évaluation) - Animation de réunions et prise de parole en public - Capacité de négociation (porter un discours institutionnel et s'affirmer face aux partenaires) - Capacité rédactionnelle et d'analyse - Maîtrise des outils bureautiques - Capacité à analyser les pièces comptables d'un partenaire - Savoir mobiliser les partenaires et travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie, d'adaptation et d'efficacité dans l'organisation de ses activités - Veiller à l'atteinte des objectifs fixés et en rendre compte régulièrement à sa hiérarchie Votre formation Bac +3 à Bac +5 en développement local, coordination des interventions sociales ou équivalent. Une pratique significative dans le domaine du développement local est souhaitée. Permis B indispensable. Prise de fonction le 16/11/2026. Rémunération : Salaire annuel brut : 36 753,35 € (niveau 6 CC) - Prime de vacances (1 mois de salaire versé en 2 fois) - Gratification annuelle (13e mois, versée au prorata du temps de présence sur l'année) Avantages sociaux attractifs : - Mutuelle d'entreprise & prévoyance - Intéressement - Titres restaurant - RTT - Avantages CSE (chèques vacances, forfait loisirs.) Horaire et lieu de travail : Temps plein (horaires variables). Télétravail possible après acquisition de l'autonomie nécessaire et après accord du manager. Lieu de travail : Antenne Caf basée à Lannion à proximité des transports en commun (bus). Date de fin de dépôt des candidatures : 13/09/2026 Les entretiens se dérouleront physiquement au Siège de la Caf des Côtes d'Armor, le 29/09/2026 Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Directeur de la CAF des Côtes d'Armor - exclusivement sur le site lasecurecrute.fr.