Assistant de service social du travail (H/F) 94 - Chevilly-Larue
Offre n° 212KNSZ
Assistant de service social du travail (H/F)
94 - Chevilly-Larue - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 août 2026
Rattaché(e) au Responsable d'unité de service social, vous accompagnez les salariés d'un grand groupe du BTP. Intervention en entreprise et sur chantiers Déplacements réguliers dans le département des Hauts de Seine Poste avec forte autonomie et dimension terrain Vos missions : Accompagnement social Accueillir, écouter, informer et orienter les bénéficiaires et leurs ayants droit Évaluer et analyser les situations sociales Co-construire un plan d'accompagnement adapté Mobiliser les partenaires internes et externes (médecine du travail, entreprises, institutions.) Assurer un rôle de coordination entre les différents acteurs Proposer des actions de prévention et de sensibilisation Animation & actions collectives Concevoir et animer des actions collectives (en entreprise et en interentreprises) Identifier les besoins sociaux et y répondre par des actions adaptées Représenter le service social du travail et promouvoir les actions de l'APAS-BTP Participer aux événements et rencontres institutionnelles Gestion de projets Participer aux groupes de travail et à la politique sociale Concevoir et piloter des projets collectifs Assurer le suivi d'activité (logiciel métier, reporting, rapports) Accueillir et accompagner des stagiaires Partenariats & veille Développer et entretenir un réseau professionnel Assurer une veille sociale Apporter conseil et expertise aux entreprises
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires variables - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2870.0 Euros sur 12 mois
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Ordinateur portable
- 13eme MOIS
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - deass Cette formation est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Employeur
APAS BATIMENT TRAVAUX PUBLICS
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://www.apas.asso.fr/
L'APAS-BTP (Association Paritaire d'Action Sociale du Bâtiment et des Travaux Publics de la Région Parisienne) a été fondée en 1946 dans le but de créer, organiser, développer et gérer les ?uvres Sociales Collectives de la Profession du Bâtiment et des Travaux Publics.
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