Offre n° 212MDZY
Nounou H/F
90 - BAVILLIERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 août 2026
Nous recherchons une personne sérieuse et responsable pour garder un enfant de 4 ans. Les horaires et jours de travail sont les suivants : - 1 mercredi sur 2 - 1 week-end sur 2 - Occasionnellement les nuits et les semaines - Possibilité de réaliser des heures supplémentaire en remplacement du périscolaire - Horaires : 7h30 à 18h30 Missions principales : - Récupérer l'enfant à l'école et au périscolaire (véhicule nécessaire) - Assurer la sécurité et le bien-être de l'enfant - Organiser des activités adaptées à son âge - Préparer les repas si nécessaire - Aider à la toilette et au coucher Profil recherché : - Expérience avec les enfants en bas âge - Véhiculé(e) (obligatoire pour les trajets école/domicile) - Sens des responsabilités et patience - Disponibilité flexible Merci de nous décrire vos motivations à ce poste en 2 à 3 lignes
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail de nuit - Conditions de travail
-
Au domicile d'un particulier
Déplacements professionnels - Salaire
- Selon profil et expériences
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de contrôle de soi
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des ménages en tant qu'employeurs de personnel domestique
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