Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F) 59 - VALENCIENNES
Offre n° 212NBCY
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)
59 - VALENCIENNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 août 2026
Membre de l'équipe éducative, le Conseiller en économie sociale et familiale est un travailleur social qualifié dont le cœur de métier est fondé sur une expertise dans les domaines de la vie quotidienne : consommation, habitat, insertion sociale et professionnelle, alimentation- santé, administratif, budget. Le travailleur social assure l'accompagnement individuel et collectif de personnes accompagnées. En articulation étroite avec l'équipe du centre parental et les partenaires, il informe et aide les résidents à effectuer des choix et à prendre des décisions raisonnées... Pour ce faire : il privilégie la participation active et permanente des résidents dans l'expression de leurs besoins, leurs attentes, l'émergence de leurs potentialités, il intervient de façon individuelle et collective auprès des résidents il assure des actions de conseil, d'informations, d'orientation, d'animation, de formation,. il établit un diagnostic individuel de chaque situation et propose des actions d'accompagnement afin de favoriser la formation et/ou l'insertion professionnelle, il construit des partenariats d'actions avec l'ensemble des opérateurs externes impliqués dans les projets des résidents, il est force de propositions à l'échelle de son service et à l'échelle de l'établissement. Disposant d'une formation de Conseiller en économie sociale et familiale, vous justifiez d'une expérience en matière d'accompagnement de familles et connaissez le territoire du Valenciennois. Vous disposez du Permis de conduire pour pouvoir accompagner les bénéficiaires à leurs différents rendez-vous. Vous maitrisez les techniques de conduites d'entretien et possédez des compétences en matière d'évaluation et d'analyse des motivations et besoins des résidents. Impliqué, dynamique, sérieux et rigoureux, votre aisance relationnelle favorise le travail collaboratif.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires décalés - Salaire
- rémunération selon la CCN 66 et reprise de l'ancienneté
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - Sur poste similaireCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
Permis
- B mention 79.06 (= EB)Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
CENTRE MATERNEL
10 à 19 salariés
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