ANIMATEUR (TRICE) - SERVICE HABITAT INCLUSIF (H/F) 27 - EPAIGNES
Offre n° 212NJPQ
ANIMATEUR (TRICE) - SERVICE HABITAT INCLUSIF (H/F)
27 - EPAIGNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 août 2026
L'Association du Grand Lieu accompagne des personnes en situation de vulnérabilité à travers des établissements et services médico-sociaux engagés et innovants. Forte de ses 200 professionnels, elle place l'humain, la bienveillance et l'inclusion au cœur de ses actions. Dans le cadre de son projet d'habitat partagé, l'association accompagne des personnes âgées et des personnes en situation de handicap dans une dynamique de vivre-ensemble, d'inclusion et de maintien du lien social. Nous recrutons un(e) Animateur(trice) Habitat Partagé motivé(e), créatif(ve) et engagé(e). Vos missions Sous l'autorité de la direction, vous aurez pour mission principale de développer une dynamique d'animation régulière adaptée aux besoins et envies des habitants. A ce titre, vous serez chargé (e) - Concevoir et animer des actions collectives - Élaborer et animer un programme d'activités variées ; - Proposer des actions favorisant bien-être, autonomie et participation ; - Organiser des temps conviviaux et de rencontres ; - Adapter les animations aux capacités des personnes accompagnées. Développement un réseau de partenaires - Identifier et coordonner des intervenants extérieurs (culture, sport, bien-être, associations.) - Développer un réseau de partenaires durables ; - Assurer une veille sur les opportunités locales d'animation et d'ouverture sur le territoire. Lien social et inclusion - Créer des espaces de rencontre et de participation pour lutter contre l'isolement ; - Encourager les initiatives des habitants et soutenir leur pouvoir d'agir ; - Être un interlocuteur de proximité favorisant une présence relationnelle de qualité ; - Participer à une dynamique inclusive entre les différents publics accueillis. Profil recherché Nous recherchons une personne ayant une véritable appétence pour accompagner des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Compétences attendues - Bonne connaissance des publics âgés et/ou en situation de handicap ; - Sensibilité aux enjeux du lien social, de l'inclusion et du vieillissement ; - Créativité, autonomie et force de proposition ; - Qualités relationnelles et capacité à développer des partenariats ; - Capacité à adapter les animations aux besoins spécifiques des personnes accompagnées. - Expérience auprès de personnes âgées ou en situation de handicap indispensable. Ce que nous proposons - Un poste porteur de sens au sein d'un habitat partagé à taille humaine ; - Une autonomie dans la création et le développement du projet d'animation ; - Un environnement de travail bienveillant et une équipe engagée ; - La possibilité de développer des partenariats innovants et des projets favorisant le vivre ensemble. Conditions - Horaires : du lundi au vendredi, 9h-12h / 13h-17h + 1 week-end par mois - Rémunération : selon expérience et ancienneté - CCN 65 - prime SEGUR + prime d'assiduité de 7.5% du salaire brut 2/an - Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance Candidature Envoyer CV et lettre de motivation : Association du Grand Lieu 1 avenue du Lac - Résidence La Roselière 27500 Pont-Audemer Par mail : siege@legrandlieu.asso.fr
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Horaires annuels
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- CSE
- Complémentaire santé
- mutuelle+prime
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Expérience appréciée
Formations
- Niveau Bac - BPJEPS/AES/
- Bac+2 ou équivalents - Carrière sanitaire et social
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Concevoir et gérer un projet
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
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