Dans un contexte de fort développement, nous recrutons des couturiers H/F en confection de luxe pour occuper des postes au sein de notre atelier cravate. Il s'agit d'un travail d'équipe : Réaliser une partie ou la totalité du processus de fabrication/confection d'un produit à l'aide de diverses machines à coudre programmables ou non (piqueuse plate, coupe, etc.) en respectant les critères de qualité et de productivité. - Prise de connaissance des consignes/ordres de fabrication notamment du dossier technique contenant le croquis ainsi que les notes - Préparation des outils et matériaux en fonction des différentes matières - Aménagement du poste de travail - Approvisionnement de la ou les machine(s) en fonction des différentes matières - Identification des anomalies techniques et des anomalies d'aspect - Coupe/Assemblage/Montage en cherchant les meilleures techniques de montage répondant aux normes qualité/temps/industrialisation du produit. Relations hiérarchiques : Cheffe d'équipe Environnement et conditions de travail : S'exerce en atelier, Suivant le type de machine utilisé, l'activité requiert une position assise (travail sur machine à coudre simple) ou une station debout prolongée Les horaires réguliers en journée. Tendances d'évolution : L'évolution de la production vers de petites ou moyennes séries nécessite une plus grande polyvalence des couturiers H/F sur la maitrise du montage de l'ensemble des accessoires. L'adaptation du métier à la variété des demandes des clients implique de savoir travailler plusieurs natures de matières. Si vous souhaitez participer à la fabrication d'articles d'exception et travailler des matières prestigieuses pour une grande marque de luxe, rejoignez-nous ! Une première expérience en couture machine est impérative ou un diplôme en couture Vous êtes minutieux(se), patient(e), persévérant(e), apporter du soin au détail, vous possédez une certaine dextérité manuelle et visuelle, vous appréciez le travail de qualité, vous aimez les challenges et êtes capable de vous adapter à un nouveau métier, alors venez nous rencontrer lors d'une réunion collective d'information. Vos qualités (dextérité, minutie, etc.) ainsi que votre aptitude à vous adapter aux exigences de ces métiers (respect des normes et de la qualité, etc.) seront détectées par une mise en situation. Une période de formation est dispensée à chaque salarié par une équipe interne de formatrices et tutrices expérimentées, la société étant également organisme de formation. Début de formation : octobre 2026 La rémunération mensuelle proposée lors de votre embauche est susceptible d'évoluer dans les deux années suivantes. Le salaire de base est complété par un système de primes (de production et d'assiduité) motivant ainsi que d'une indemnité de transport. La participation est en place dans l'entreprise et constitue une autre source de revenu annuel supplémentaire éventuel suivant le résultat financier de la société. La société verse également une indemnité annuelle de transport et vous bénéficierez de chèque Cadhoc à Noël du montant maximum légal. Enfin la société prend en charge la mutuelle à 60% ! Le co-voiturage est possible, une navette gratuite peut être utilisée au départ de la Gare de Feurs ou de la Mairie. Pour postuler, participez à la réunion d'information du Mercredi 2 septembre à 9H00 au sein de l'entreprise, inscription sur la plateforme : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/716228?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate