Pourquoi ce poste va vous intéresser Vous débutez et vous voulez apprendre un vrai métier d'avenir, formé par les meilleurs ? La GTB est au cœur du bâtiment de demain (efficacité énergétique, bâtiment connecté), et peu d'entreprises savent vraiment la transmettre. Cette entreprise, oui. Ce que vous venez chercher : Une vraie montée en compétences : vous êtes formé en interne, accompagné par des techniciens expérimentés, sur des projets concrets et variés (pas de tâches répétitives en coin d'atelier). - L'aventure d'une agence qui se construit : vous ne rejoignez pas un rouage anonyme, vous participez au développement du site rennais, avec de vraies perspectives d'évolution dans une entreprise qui vise une vingtaine de collaborateurs. - La force d'une PME reconnue : c'est la plus grosse expertise KNX de l'Ouest, multi-technologies, missionnée par les fabricants. Vous apprenez dans une maison qui sait faire. - Une maison stable et humaine : turnover quasi nul depuis 13 ans, formation, séminaires d'équipe, véhicule, frais de déplacement pris en charge, primes, 6e semaine de congés et un vendredi après-midi libre une semaine sur deux (détail plus bas). Le poste bouge (Grand Ouest et au-delà) : c'est ce qui rend le métier vivant, et tout est pris en charge. Fondée en 2012, cette PME est spécialisée dans l'intégration de systèmes GTB. Elle accompagne les propriétaires, exploitants et gestionnaires de bâtiments tertiaires et industriels dans la digitalisation, l'automatisation et l'optimisation énergétique de leurs installations. Son savoir-faire couvre un large spectre technologique : automates et superviseurs multimarques, régulation CVC et efficacité énergétique, ainsi que l'intégration KNX, une compétence encore peu répandue chez les intégrateurs GTB. Pour renforcer son agence de Rennaise, nous recrutons un(e) Technicien GTB / Automaticien junior H/F. Accompagné(e) par des collègues expérimentés, vous montez progressivement en compétences sur l'ensemble des phases du projet : - Participer aux études techniques - Programmer les automates - Développer l'interface graphique de supervision - Déployer sur site : câblage et raccordement - Mettre en service et réaliser les tests - Assurer la maintenance et le suivi technique Vous justifiez d'une première expérience de 1 à 3 ans (alternance comprise) en GTB ou en automatisme industriel, avec une formation technique de type BTS, BUT ou Licence Pro (électrotechnique, domotique, automatisme, régulation ou équivalent). Une première approche des automates (Schneider, Siemens, ABB, Wago) ou de la supervision est un plus, sans être indispensable : c'est l'envie d'apprendre et de progresser qui prime. Et si vous aimez autant manier le tournevis que le clavier, vous êtes au bon endroit : le poste mêle terrain et programmation. Curiosité, rigueur, sens du terrain et bon relationnel feront la différence. La mobilité (déplacements sur chantiers) et l'envie de vous inscrire durablement dans le projet sont indispensables. Envie de grandir avec une agence qui se construit et d'y prendre votre place dès le départ ? Postulez dès maintenant. On prend le temps d'échanger avec chaque candidat, en toute confidentialité, pour bâtir un projet qui vous ressemble.