MAGASINIER CARISTE (H/F) 28 - ILLIERS COMBRAY
Offre n° 212QBXX
MAGASINIER CARISTE (H/F)
28 - ILLIERS COMBRAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 août 2026
Entreprise familiale de plus de 60 ans, et Fabricant industriel de mobiliers d'agencement et de PLV multi matériaux - métal/bois/laque/peinture époxy/verre/résine/plastique - usine 40 000m2 - 160 personnes. Sous la responsabilité du Responsable de Magasin et en lien direct avec la Direction des Achats, vous occupez un rôle essentiel dans la gestion des flux de marchandises de l'entreprise. Véritable plaque tournante de l'entreprise, le magasin est un maillon essentiel au bon fonctionnement de la production. Vos missions : - Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité : références, quantités, état des colis et des produits. - Faire constater les anomalies à la livraison, émettre les réserves nécessaires auprès des transporteurs. - Assurer les mouvements de stock (entrées/sorties) des marchandises réceptionnées et garantir la fiabilité des mouvements de stock dans l'ERP. - Ranger et organiser les marchandises dans les zones de stockage adaptées. - Gérer et surveiller les stocks en lien avec le service Approvisionnement : identifier les baisses de stock. - Préparer et mettre à disposition les matières, composants et pièces nécessaires aux différents ateliers, en fonction des besoins de production et des OF lancés. - Participer à la gestion des retours et des non-conformités avec les fournisseurs et les services concernés. - Conduire les chariots élévateurs et assurer les opérations de manutention dans le respect des règles de sécurité (classé en R 489, catégorie 3). Exigences : - Maîtrise dans l'utilisation d'un ERP et des outils informatiques pour assurer les réceptions, entrées et sorties de stock et le suivi des mouvements. - Maîtrise des procédures de réception et de contrôle des marchandises, notamment le contrôle des quantités, des références et de l'état des produits à la livraison. - Être titulaire d'un CACES adapté à la conduite des chariots élévateurs et être à l'aise dans leur utilisation. - Rigueur, organisation et méthode indispensables pour garantir la fiabilité des stocks et la bonne gestion des flux. - Aptitudes physiques à réaliser les opérations de manutention et de port de charges inhérentes au poste, dans le respect des règles de sécurité et des limites réglementaires. Le poste comporte une part importante de manutention et de port de charges. - Capacité à travailler en autonomie, à gérer les priorités et à faire preuve de réactivité face aux demandes Avantages sociaux : - Indemnité de transport suivant distance domicile - lieu de travail - Restaurant d'entreprise - 13ème mois - Prime assiduité semestrielle - Participation aux bénéfices - CSE Lieu du poste : En présentiel Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination (genre, ethnie, religion, âge, orientation sexuelle, handicap.).
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 24500.0 Euros à 26000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Restauration
- CSE
- sur 13 mois, selon expérience et compétences
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - Préparation commandes Gestion stocksCette expérience est indispensable
Compétence
- Charger, décharger, manutentionner des produitsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement
Employeur
FAPEC
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.fapec.com
Société FAPEC, un des leaders en Europe de la P.L.V. et de la Fabrication du mobilier de Magasins Mme SARAH BIGOT
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