Coordinateur - Pilotage de la Gestion des Vulnérabilités (H/F) 72 - Le Mans
Offre n° 212QDHD
Coordinateur - Pilotage de la Gestion des Vulnérabilités (H/F)
72 - Le Mans - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 août 2026
Notre client fait face à une augmentation sensible du volume de vulnérabilités affectant son système d'information. Pour renforcer son dispositif de gestion des vulnérabilités, il recherche un(e) coordinateur/trice capable d'accélérer le traitement des failles critiques, de fluidifier la collaboration entre équipes techniques et métiers, et de structurer la communication vers les instances de gouvernance, dans le cadre d'une mission de 6 mois renouvelable. Vos missions - Fédérer et mobiliser les équipes concernées (infrastructures, production, sécurité, applicatifs, fournisseurs) pour accélérer la prise en charge des vulnérabilités - Animer les échanges entre parties prenantes, lever les points de blocage, organiser les réunions opérationnelles de suivi - Déclencher les alertes et escalades en cas de dérive des délais de traitement - Piloter l'avancement des plans de remédiation (vulnérabilités critiques, majeures, prioritaires) et consolider une vision globale de l'exposition résiduelle - Suivre les dérogations, exceptions et risques résiduels, et en assurer la traçabilité - Rédiger les comptes rendus et préparer les supports pour les comités de pilotage et de gouvernance - Construire et faire évoluer les tableaux de bord et indicateurs de performance (KPI/KRI) - Contribuer à la gouvernance cybersécurité et proposer des axes d'amélioration du processus de gestion des vulnérabilités PROFIL RECHERCHE - Expérience confirmée de minimum 7 ans dans le pilotage ou la coordination de la gestion des vulnérabilités, idéalement au sein d'un Vulnerability Operations Center (VOC) - Bonne maîtrise des référentiels et normes de cybersécurité (ISO 27001, NIST, CIS...) - Expérience du pilotage transverse en environnement complexe, multi-équipes et multi-sites - Leadership et capacité à influencer sans lien hiérarchique - Rigueur, autonomie, sens des priorités, capacité à gérer des situations de tension - Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse, avec aptitude à s'adresser à différents niveaux de gouvernance
- Type de contrat
-
CDI
CDI de chantier ou d'opération - Durée du travail
-
38H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 80000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Tester un logiciel, un système d'informations, une application
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
PRESTANOVA
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
- Site internet
- www.prestanova.fr
M. Valentin FOUSSARD
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