Agent(e) valoriste (H/F)

Agent(e) valoriste (H/F) 44 - Saint-Nazaire

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Offre n° 212RDJV
Agent(e) valoriste (H/F)

44 - Saint-Nazaire - Localiser avec Mappy

Actualisé le 20 août 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

POSTE RESERVE AUX BENEFICIAIRES DE L'OBLIGATION D'EMPLOI (TRAVAILLEURS HANDICAPES ...) Au sein d'une entreprise adaptée sous l'autorité du chef d'équipe du site client, trier et rassembler les gisements selon leur nature pour recyclage Vous travaillez 2 jours sur Saint Nazaire sur le site client PAPREC et 3 jours sur Vigneux de Bretagne. Possibilité d'un temps partiel uniquement à Saint Nazaire. Missions principales : Identifier la nature du gisement (papier, carton, plastique). Trier le gisement selon les objectifs fixés tout en respectant les règles et consignes en vigueur. Réaliser des missions ponctuelles de « travail à façon » (mise sous pli, retrait ou pose d'antivol.): Pré-tri : Utiliser le releveur hydraulique pour vider les bacs, ouvrir les sacs et les orienter vers la table de tri, identifier la nature du gisement et effectuer un pré-tri. Sur-tri : Adapter sa cadence de production pour atteindre l'objectif journalier, trier manuellement le papier en qualités homogènes. Destruction confidentielle : Utiliser un broyeur après formation, surveiller le remplissage de la caisse palette, vérifier l'appareil avant utilisation. Activités sur site client : Faire le tour des points de collecte de déchets. Vider les contenants et changer les sacs. Placer les sacs dans les bons conteneurs « PAPREC » présents sur le site. Rapporter toutes difficultés à sa hiérarchie. Compétences requises : Capacité de concentration, de discernement et de réactivité. Travail en équipe et aisance relationnelle. Capacité à s'organiser de manière individuelle et autonomie sur site client. Bon niveau scolaire pour obtenir les habilitations électriques BO-HO-HOV et les habilitations N1 et N2 (formation externe).

Type de contrat
CDD Tremplin - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Station debout prolongée
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros à 1867.03 Euros sur 12 mois
  • Intéressement / participation
  • Complémentaire santé
  • treizième mois
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • aisance relationnelle, facilité à communiquerCette compétence est indispensable
  • sens de l'observation et de l'analyseCette compétence est indispensable
  • Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'éliminationCette compétence est indispensable
  • Assurer la propreté de la zone de travail
  • Caractéristiques des matières recyclables
  • Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • Rapporter les incidents ou les anomalies dans le processus de tri
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Techniques de compactage des déchets
  • Techniques de pesage des matériaux recyclables
  • Techniques de tri manuel des déchets
  • Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Manœuvre
  • Secteur d'activité : Collecte des déchets non dangereux

Employeur

FENIKS SOLUTIONS

10 à 19 salariés

Site internet
http://www.elise.com.fr

FENIKS SOLUTIONS est une entreprise adaptée ayant plusieurs activités dont la principale activité est ELISE, collecte et tri de déchets de bureau en vue d'être recyclés.

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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