Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée en milieu ouvert (H/F) 81 - ALBI
Offre n° 212RDQT
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée en milieu ouvert (H/F)
81 - ALBI - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 août 2026
Employeur handi-engagé
Mission socio-éducative : Accompagnement de l'enfant permettant d'évaluer ses compétences et ses fragilités ainsi que le contexte familial dans lequel il évolue, afin de proposer l'orientation la plus adaptée à ses besoins : - Accompagnement au quotidien de l'enfant (repas, hygiène, etc.) - Le travail de relation avec sa famille - L'insertion sociale, scolaire et professionnelle, le cas échéant - Co-construction du projet personnalisé de l'enfant avec sa famille et les partenaires - Animation du groupe d'internat - Accueillir les traumas - Rédaction d'écrits professionnels Mission de construction, d'évaluation et d'analyse des pratiques éducatives au sein de l'établissement : - Force de proposition dans la démarche projet au sein de l'établissement - Assurer le lien et le relais avec les différents partenaires - Maintien et développement des réseaux de partenaires Diplôme obligatoire si pas d'expérience
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le samedi
Travail le dimanche - Salaire
- Primes
- fonction grille indiciaire
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Si DE éducateur spécialisé
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
- Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
- Argumenter pour défendre un projet éducatif
- Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
- Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail
- Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
- Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
- Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Favoriser la communication entre les différents intervenants
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer une situation conflictuelle
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Mener des actions de suivi social spécifiques
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
- Rendre compte de son activité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
- Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence
- Techniques d'écoute active et de médiation
- Techniques de gestion de conflits
- Techniques de gestion du stress
- Techniques pédagogiques
- Traiter des informations sensibles
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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