Agent Technique de Parc (H/F) 972 - Martinique
Offre n° 212RJNK
Agent Technique de Parc (H/F)
972 - Martinique
Actualisé le 26 août 2026
SYNER TRANS NORD (STN), entreprise de transport public du Nord Caraïbe en Martinique, recrute 2 Agents Techniques de Parc (H/F). Rattaché(e) au Gestionnaire de Parc, vous contribuez à la gestion et à la maintenance du parc roulant afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des véhicules. Vous travaillez en collaboration avec les conducteurs, les équipes de maintenance, le service exploitation, les agents de ligne et le superviseur. Vos missions Vous serez notamment chargé(e) de : Gérer le parc roulant et les matériels embarqués sur site - Veiller au bon emplacement des véhicules lors des prises et fins de service des conducteurs - Préparer et contrôler les véhicules ainsi que les matériels embarqués sur site - Vérifier l'état de propreté, de netteté et de carrosserie des véhicules entre deux services ainsi que lors des prises et fins de service - S'assurer des pleins de carburant et d'AdBlue avant chaque prise ou fin de service Contribuer à la gestion de l'information - Utiliser l'outil métier Solaris via une tablette pour signaler les incidents ou dysfonctionnements techniques - Transmettre en temps réel à la régulation toutes les informations relatives aux dysfonctionnements - Assurer la transmission des informations montantes et descendantes Piloter la gestion technique du parc roulant - Assurer le convoyage des véhicules Profil recherché Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et réactive, avec un bon esprit d'équipe et le sens du service. Vous êtes capable d'identifier les anomalies sur un véhicule et disposez idéalement de connaissances en mécanique et en entretien de véhicules poids lourds ou bus. Une expérience en gestion de parc automobile est souhaitée. Une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du transport, est appréciée. Le permis D et la FIMO sont souhaités et constituent un plus pour le convoyage des véhicules. Qualités recherchées - Capacité à gérer les imprévus - Autonomie - Respect des procédures et des consignes de sécurité - Prise de poste : 1er septembre 2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires variables
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- 13ème mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de réactivité
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Transports routiers réguliers de voyageurs
Employeur
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



