Offre n° 212RMWW
Chef de chantier (H/F)

976 - Mayotte

Actualisé le 20 août 2026

Quelqun de sérieux, ambitieux et surtout qui veut travailler

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Conditions de travail

Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Déplacements professionnels

Salaire

Primes
Véhicule
Téléphone mobile
Titres restaurant / Prime de panier
Ordinateur portable
13 EME MOIS

Déplacements

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
Apporter un appui technique aux équipes de chantier
Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs
Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
BTS bâtiment
BTS, DUT, licences professionnelles avec une spécialisation en BTP (conduite de travaux, économie de la construction, génie civil…)
Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé
Contrôler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
Contrôler une habilitation spécifique
Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier
Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier
DEUST spécialité bâtiment et travaux publics
Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
Engins de chantier (CACES R 372)
Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)
Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)
Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.)
Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières
Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
Installateur en équipements électriques (BM)
Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation
Prendre une décision et l'expliquer
Proposer des ajustements au conducteur de travaux pour améliorer la rentabilité, tels que de nouveaux procédés ou matériaux
Préparer l'exécution du chantier
Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier
Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
Réceptionner un ouvrage
Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel)
Structurer, synthétiser des informations
Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier
Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément
Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillages, machine) en lien avec le service matériel
Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque...) , et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier
Veiller à maintenir un climat social favorable
AIPR