Consultant en Conseil Durabilité, RSE et Économie Sociale (H/F) 59 - Marcq-en-Barœul
Offre n° 212RYBP
Consultant en Conseil Durabilité, RSE et Économie Sociale (H/F)
59 - Marcq-en-Barœul - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 août 2026
Description du poste Dans le cadre du remplacement temporaire d'une consultante senior en congé maternité, nous recherchons un(e) consultant(e) capable d'intervenir sur des missions de conseil en durabilité, RSE et ESG, ainsi que sur des problématiques stratégiques, économiques et organisationnelles propres aux structures de l'économie sociale et solidaire. Vos missions 1. Élaborer des propositions commerciales et répondre à des appels d'offres (20%) Vous participerez activement à la préparation des propositions commerciales et des réponses aux consultations: - analyser les cahiers des charges et reformuler l'expression du besoin ; - contextualiser les problématiques des clients et identifier leurs principaux enjeux ; - construire une méthodologie d'intervention adaptée ; - rédiger des propositions claires, structurées et convaincantes ; - contribuer à la création d'un discours impactant, à travers la qualité des formulations, de l'argumentation et de la mise en page ; - participer au chiffrage, à la planification et à la constitution des équipes projet. 2. Réaliser des missions de conseil en durabilité, RSE et ESG (40%) Selon les missions confiées, vous pourrez intervenir sur les sujets suivants : - réalisation de BEGES format bilans carbone ou GHG protocol; - réalisation de plan de décarbonation ; - définition de trajectoires et de stratégies bas carbone ; - réalisation de diagnostics RSE ; - définition et formalisation de stratégies RSE ; - réalisation de due diligences ESG ; - accompagnement à l'obtention d'un label RSE ; - préparation à la CSRD et structuration de démarches de reporting de durabilité ; Dans ce cadre, vous serez notamment amené(e) à : - préparer et conduire des entretiens avec les clients et leurs parties prenantes ; - rédiger des comptes rendus et analyser les informations recueillies ; - collecter, fiabiliser et analyser des données qualitatives et quantitatives ; - réaliser des benchmarks et des recherches documentaires ; - élaborer des supports d'analyse, de recommandation et de restitution ; - préparer et animer des ateliers de travail ou de sensibilisation ; - présenter les résultats et recommandations aux équipes clientes. 3. Accompagner les structures de l'économie sociale et solidaire (30%) Vous participerez également à des missions de conseil généraliste auprès d'associations, de fondations, de coopératives, d'entreprises sociales et d'autres structures de l'ESS, notamment sur les thématiques suivantes : - mesure et évaluation de l'impact social ; - définition ou actualisation de projets stratégiques ; - transformation et sécurisation des modèles socio-économiques ; - analyse de la performance économique et financière ; - construction de scénarios et de projections financières ; - définition de plans d'action et de feuilles de route opérationnelles. Vous pourrez notamment être chargé(e) de : - conduire des entretiens avec des parties prenantes - analyser des états financiers et des données économiques ; - élaborer des budgets prévisionnels, plans de financement et projections économiques ; - identifier les forces, fragilités et leviers de transformation d'une organisation ; - formuler des recommandations stratégiques et opérationnelles ; - concevoir et animer des démarches participatives associant les équipes et les parties prenantes. 4. Contribuer au développement de l'activité (10%) En lien avec les managers et associés et les équipes de RYDGE Conseil, vous contribuerez au développement du cabinet : - identification de nouvelles opportunités commerciales ; - veille sur les appels d'offres, les évolutions réglementaires et les tendances de marché ; - participation à la qualification des besoins des prospects ; - contribution au développement de nouvelles offres et méthodologies ; - valorisation des expertises et retours d'expérience du cabinet.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- compétitif
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités comptables
Employeur
RYDGE CONSEIL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Muriel WILFRED
D'autres offres peuvent vous intéresser :
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)



.



