Rôles & Missions Dans le cadre du renforcement de notre équipe IT, nous recherchons deux profils de support applicatif pour accompagner nos utilisateurs dans la bonne utilisation des outils métiers. Ces postes sont clés dans le maintien en condition opérationnelle de notre SI, la résolution des incidents applicatifs et l'accompagnement des équipes au quotidien. Les principales missions seront : Prendre en charge les demandes et incidents applicatifs (niveaux 1 et 2) via notre outil de ticketing Diagnostiquer les problèmes fonctionnels ou techniques et assurer leur résolution ou leur escalade si nécessaire Suivre les incidents jusqu'à leur clôture et assurer une bonne communication avec les utilisateurs Participer à l'amélioration continue des outils : remontée des anomalies, propositions d'évolutions, documentation Rédiger et maintenir à jour les procédures utilisateurs et les guides fonctionnels Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour garantir la qualité des services applicatifs (Pour l'un des deux postes) Intervenir spécifiquement sur des applications s'appuyant sur Salesforce : gestion des incidents, tests fonctionnels, accompagnement des utilisateurs, coordination avec les équipes projet Profil Attendu Nous recherchons des personnes rigoureuses, orientées utilisateurs et dotées d'un bon esprit d'analyse. Compétences attendues : Première expérience réussie en support applicatif ou assistance utilisateurs (outils métiers, CRM, etc.) Bonne capacité à comprendre les processus métier et à dialoguer avec des interlocuteurs non techniques Aisance avec les outils bureautiques et les environnements applicatifs web Capacité à gérer plusieurs demandes simultanément et à prioriser Qualités relationnelles : sens du service, pédagogie, écoute Esprit d'équipe, autonomie et fiabilité Pour l'un des deux postes : Une expérience avec Salesforce (administration, support ou test) est attendue. Une bonne compréhension des objets Salesforce, des interfaces et des logiques de configuration est un atout important. Date de début souhaitée Dès que possible KENT est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.