Psychologue psychothérapeute (H/F)

Psychologue psychothérapeute (H/F) Île-de-France

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Offre n° 212TSDT
Psychologue psychothérapeute (H/F)

Île-de-France

Actualisé le 24 août 2026

Conditions de travail Temps de travail : temps plein en présentiel Emploi sur sites : déplacements sur un site différent d'Ile de France presque chaque demi-journée Type de contrat : CDI Jours de travail : du lundi au samedi Horaires de travail : variables entre 9h et 20h selon les missions de chaque jour Déplacements : interventions sur un site différent d'Ile de France presque chaque demi-journée Missions Le (la) psychologue et psychothérapeute propose des entretiens individuels de soutien et d'accompagnement psychologiques en français, en anglais et en serbe (et possiblement dans d'autres langues s'il les maîtrise). Il (elle) (ré)oriente les personnes si nécessaire et assure le lien avec les acteurs internes/externes du suivi thérapeutique (autres services, structures extérieures, etc.). Il (elle) met en place des temps collectifs (groupes de paroles, groupes de réflexion, ateliers), possiblement avec d'autres professionnels. Il (elle) participe à des réunions d'équipe pluridisciplinaire. Il (elle) accompagne l'équipe sur le terrain via des temps de parole visant à améliorer le relationnel, analyser les pratiques, mieux appréhender les particularités des personnes accompagnées, etc. Il (elle) développe des actions de partenariats avec les structures de droit commun du bassin géographique. Il (elle) rédige des bilans annuels relatifs aux missions réalisées sur les différents sites. Il anime des formations. Il (elle) participe à des réunions.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Mobilisable en urgence
Travail en horaires variables
Travail le samedi
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros sur 12 mois
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie - Avoir un Master 2 recherche en plus Cette formation est indispensable

Compétences

  • AddictologieCette compétence est indispensable
  • Agir rapidement en situation d'urgenceCette compétence est indispensable
  • Analyse des pratiques professionnellesCette compétence est indispensable
  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
  • Animation de formationsCette compétence est indispensable
  • Animer une cellule de soutien psychologiqueCette compétence est indispensable
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaireCette compétence est indispensable
  • Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globaleCette compétence est indispensable
  • Communiquer avec les patients et leurs famillesCette compétence est indispensable
  • Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
  • Créer une relation de confiance avec les patientsCette compétence est indispensable
  • Diplôme de psychologueCette compétence est indispensable
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédicalCette compétence est indispensable
  • Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.)Cette compétence est indispensable
  • Elaborer des actions ou des règles de préventionCette compétence est indispensable
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
  • Garantir la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
  • Interpréter les comportements non-verbaux en contexte thérapeutiqueCette compétence est indispensable
  • Master mention psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santéCette compétence est indispensable
  • Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
  • Méthodes d'introspectionCette compétence est indispensable
  • Normes rédactionnellesCette compétence est indispensable
  • Pathologies du vieillissementCette compétence est indispensable
  • Pratiquer une séance de psychothérapie individuelle, de groupe, familialeCette compétence est indispensable
  • Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologiqueCette compétence est indispensable
  • Prévenir les risques psychosociauxCette compétence est indispensable
  • PsychanalyseCette compétence est indispensable
  • PsychodrameCette compétence est indispensable
  • PsychologieCette compétence est indispensable
  • Psychologie de l'adulteCette compétence est indispensable
  • Psychologie de l'enfant et de l'adolescentCette compétence est indispensable
  • Psychologie du développementCette compétence est indispensable
  • Psychologie du handicapCette compétence est indispensable
  • PsychopédagogieCette compétence est indispensable
  • Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...)Cette compétence est indispensable
  • Réaliser un accompagnement psychologiqueCette compétence est indispensable
  • Structurer, synthétiser des informationsCette compétence est indispensable
  • Suivre l'évolution de la thérapie des patientsCette compétence est indispensable
  • Techniques d'écoute activeCette compétence est indispensable
  • Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
  • Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
  • Troubles comportementauxCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
  • Actualiser régulièrement ses connaissances

Langues

  • AnglaisCette langue est indispensable
  • SerbeCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités de santé humaine non classées ailleurs

Employeur

EOS PSY

10 à 19 salariés

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