Accueillant / Accueillante en LAEP (Lieu d'Accueil Enfant Parent) (H/F) 43 - DUNIERES
Offre n° 212TZBD
Accueillant / Accueillante en LAEP (Lieu d'Accueil Enfant Parent) (H/F)
43 - DUNIERES - Localiser avec Mappy
Publié le 24 août 2026
Le Lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP) est un dispositif permettant aux parents et aux enfants de se retrouver, gratuitement et anonymement, dans un espace sécurisant, neutre et bienveillant. Ce service est destiné à faciliter la rencontre et la socialisation, tout en étant un lieu de médiation et d'écoute. Le poste à pourvoir s'inscrit dans cette mission d'accompagnement, avec des spécificités en fonction des profils recherchés. L'accueillant travaillera en binôme avec un autre accueillant dans un espace partagé. Ils devront développer une relation de coopération efficace pour assurer la qualité du service. Horaires de travail : Mardis de 15h30 à 18h30 (semaines scolaires) Samedis de 09h00 à 13h00 (semaines scolaires) Pas de travail pendant les vacances. Ponctuellement, les accueillants devront participer aux réunions de réseau LAEP et parentalité, mais aussi aux formations obligatoires. Ces temps, hors heures de travail habituels, sont comptés dans le contrat annualisé. Objectifs et missions : - Accueillir : l'enfant et/ou son adulte référent / Favoriser la relation enfant-parent / Etre à l'écoute, respecter la parole de chacun / Contribuer à la convivialité du lieu / Accompagner et soutenir la fonction parentale : Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d'éventuelles difficultés / Proposer des orientations le cas échéant vers les services ou structures adaptées / Faciliter la création de lien social pour rompre l'isolement Favoriser le partage d'expérience et le vivre ensemble / Contribuer à la mixité sociale / Elargir la sphère familiale au collectif Valoriser les compétences de l'enfant, du parent et/ou de l'adulte référent - Garantir le cadre : Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité / Garantir le respect des règles de vie / Promouvoir le lieu auprès des différents partenaires Travailler en équipe et participer à une réflexion commune Proposer un aménagement adapté favorisant l'accueil de l'enfant et de son adulte référent Compétences : Connaître le fonctionnement et les missions d'un LAEP Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant Connaitre les enjeux de la parentalité Savoir travailler en équipe Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et faire preuve de discrétion Connaitre l'ensemble des partenaires du territoire Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de respect Savoir prendre du recul face aux différentes situations rencontrées Cadre de travail : Participation à des séances d'analyse de la pratique professionnelle et/ou de supervision avec l'équipe Participation à des réunions d'équipe, de réseau, aux temps de débriefing Formations et expériences appréciées : Accueillant(e) en LAEP, titulaire du diplôme Educateur Jeune Enfant ou équivalent, titulaire d'un diplôme médico-social, psychomotricien(ne), enseignants, bénévole justifiant d'une expérience dans le secteur de l'enfance Savoir faire en communication et réseaux sociaux Rémunération : Convention collective Alisfa selon critères : brut environ 400€/mois + prime de fin d'année Lieu de travail : Le service sera dans un lieu fixe les mardis de semaine scolaire à Dunières. Le samedi, le service sera itinérant dans trois communes de la communauté de communes Haut Pays du Velay (Montfaucon, Riotord, Saint-Romain-Lachalm) Un véhicule sera mis à disposition pour les déplacements professionnels. Pour candidater, merci de transmettre votre cv et une lettre de motivation avant le 14 septembre 2026 à l'attention du Conseil d'Administration du FJEP. Les entretiens se tiendront le samedi 19 septembre 2026. Prise de poste au 1er octobre 2026 Prévoir d'être disponible avant la prise de poste pour un session de formation obligatoire
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
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Temps partiel - 8H/semaine
Travail le samedi
- Salaire
- Primes
- suivant convention collective ALIFSA
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
- Accompagner le développement de l'enfant
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
FOYER DES JEUNES ET D'EDUCATION POPULAIR
1 ou 2 salariés
M. JONATHAN LHEMON
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