Animateur enfance - jeunesse (h/f) (H/F)

Animateur enfance - jeunesse (h/f) (H/F) 33 - STE EULALIE

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Offre n° 212VGLW
Animateur enfance - jeunesse (h/f) (H/F)

33 - STE EULALIE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 août 2026

Placé sous l'autorité territorial du Maire et recevant les directives de la responsable du service enfance jeunesse, de la Directrice Générale Adjointe et de la Directrice Générale des Services, le cas échéant. Au sein de l'équipe d'animation et sous la responsabilité de la responsable du service enfance-jeunesse, vous contribuez au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des enfants. Poste à temps complet du lundi au vendredi 25 jours de congés - 4 ARTT CNAS et COS à partir de 6 mois d'ancienneté Cadre d'emplois : Adjoint territorial d'animation Qualification obligatoire : BAFA (BAFD est un plus) Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique + RIFSEEP Missions : Assurer l'accueil et la sécurité des enfants : - Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants ; - Être responsable du groupe d'enfants ; - Accompagnateur de projet, permettre l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants ; - Effectuer une vigilance sanitaire (comportement, soins) ; - Durant le temps interclasse, assurer la surveillance des enfants dans la cour et dans le réfectoire ; - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène ; Animer les activités éducatives : - Mener des projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique ; - Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie ; - Écouter les enfants et « faciliter » les échanges et partages ; - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique ; - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés ; - Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité ; - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants ; - Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des équipements ; - S'impliquer et participer à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique ; Membre de l'équipe d'animation : - S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient ; - Participer activement aux réunions d'équipe ; - Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » ; - Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires,...) ; - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les parents. Assurer l'entretien : - Effectuer l'entretien et la désinfection du pôle enfance ; - Assurer le dépoussiérage des surfaces (meubles, équipements, plinthes, etc.) ; - Assurer l'entretien des textiles : lavage, séchage, pliage et rangement du linge. - Balayer, laver et entretenir les sols selon les protocoles d'hygiène en vigueur ; - Nettoyer les vitres, miroirs et autres surfaces vitrées - Vider les corbeilles et assurer la propreté générale des locaux - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement en produits d'entretien Vous êtes une personne : - Détentrice du BAFA - Adaptable et dynamique - Créative et force de proposition - À l'écoute et bienveillante - Capable de travailler en équipe - À l'aise dans la communication et le dialogue - Attentive aux besoins et aux différences de chaque enfant - Capable de prendre des initiatives et de vous remettre en question La capacité à proposer des activités variées, à s'auto-évaluer et à travailler dans un esprit de dialogue fait partie des qualités attendues.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en horaires fractionnés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros sur 12 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • BAFACette compétence est indispensable
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • BAFD

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

50 à 99 salariés

Site internet
https://www.mairie-ste-eulalie.fr/

Mme Laura GROSSOLEIL

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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