CHARGE DE DEVELOPPEMENT TOURISTIQUE (H/F) 28 - ILLIERS-COMBRAY
Offre n° 212VJBC
CHARGE DE DEVELOPPEMENT TOURISTIQUE (H/F)
28 - ILLIERS-COMBRAY - Localiser avec Mappy
Publié le 24 août 2026
La Communauté de Communes Entre Beauce et Perche recrute une ou une chargé.e de développement touristique pour répondre à un besoin sur le territoire. Vous assurez la promotion du tourisme et du patrimoine sur l'ensemble du territoire de la Communauté de Communes Entre Beauce et Perche. Rattaché au Pôle Attractivité vos missions seront : - Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs sur le territoire - Assurer la bonne tenue de l'Office de Tourisme Intercommunal (OTI) sous toutes ses formes - Assurer le déploiement du dispositif d'accueil « hors les murs » - Réaliser les visites guidées et la location des vélos - Assurer la mise à jour et l'animation de la base de données touristiques - Assurer le suivi administratif du service et ses animations (fréquentations, devis, subventions.) - Assurer la vente des produits de la boutique de l'OTI et veiller aux stocks - Être le lien avec les prestataires sur le terrain (hébergeurs, artisans locaux, associations.) - Mettre en place des coordinations ponctuelles avec les partenaires du territoire - Participer à la vie de l'Escape Game (maître du jeu, remise en état, contrôle de bon fonctionnement.) - Participer, en lien avec le service communication, à la mise à jour des documents, site Internet, réseaux sociaux du service tourisme - Promouvoir la marque et l'identité du territoire Beauperchois PROFIL RECHERCHE : - Connaissance de la Fonction Publique Territoriale et de son environnement touristique - Maîtrise informatique - Sens du service public et des valeurs humaines (accueillant, souriant.) - Disponible et dynamique - Obligation de réserve, de discrétion et de neutralité - Sens de l'adaptation - Être autonome, organisé-e et rigoureux-se INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Qualification : Diplôme dans le domaine du tourisme Horaires annualisés Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS Poste à pourvoir le 01/10/2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Horaires annuels - Salaire
- Statutaire+RIFSEEP+CNAS
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Accueil tourisme - BTS Tourisme Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Assurer la médiation culturelle lors de visites
- Caractéristiques de l'offre touristique
- Organiser un espace d'accueil
- Planifier des événements touristiques
- Promouvoir un évènement
Permis
- B mention 79.06 (= EB)Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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