Service : Pension de famille Marcq en Baroeul CDI - 35h Date de prise de poste : 21/09/2026 Date de forclusion de l'offre : 04/09/2026 Les missions : Placé/e sous la responsabilité du chef de service et intégré (e) à une équipe éducative, le Travailleur Social assure l'accompagnement personnalisé des personnes résident au sein de la Pension de Familles. Le Travailleur Social mène des actions collectives. Les missions consistent à : - Réaliser une évaluation sociale des situations rencontrées et proposer des actions éducatives et pédagogiques - Savoir repérer les potentialités et les compétences des habitants pour les mobiliser. - Mis en œuvre d'un accompagnement social individualisé - Elaborer un projet personnalisé dans un travail coopératif avec l'habitant - Accompagner les habitants (si nécessaire) dans les démarches liées au projet personnalisé (droit commun, santé, judiciaire, insertion professionnelle.) - Mise en place d'actions à dimension collective - Tenir à jour les tableaux de bord et les différents logiciels - Travailler en réseau et en partenariat. - Rendre compte et participer aux bilans des actions. - Participer aux différentes réunions internes et externes.. Profil : - Connaissance des dispositifs du Logement Accompagné - Être à l'aise en situation d'animation de groupe et en individuel - Savoir instaurer une ambiance conviviale, respectueuse et bienveillante - Savoir faire preuve d'adaptation, de disponibilité, d'empathie et de rigueur - Capacités à s'intégrer et à travailler en équipe - Être en capacité d'analyser et de comprendre une situation problématique, mobiliser les ressources internes et externes pour l'accompagner - Avoir des notions de méthodologie de projet - Capacités rédactionnelles - Capacités à synthétiser et à rendre compte - Maîtrise des outils informatiques - Sens de l'organisation Permis B exigé Rémunération : selon convention collective 51, coefficient 479 soit à partir de 2541.51 € brut mensuel hors ancienneté et prime décentralisée (5% du salaire brut annuel).