Nous recrutons un professeur technique spécialité "bâtiment" pour exercer ses fonctions au sein l'Unité Educative d'Activités de Jour (UEAJ) de Bourges (Protection judiciaire de la jeunesse) accueillant des jeunes âgés de 14 à 19 ans, en décrochage par rapport aux dispositifs de droit commun. Au sein de l'unité éducative, le professeur technique contribue à la prise en charge des mineurs dans le cadre de l'intervention éducative en mettant en œuvre le module insertion par des séquences d'apprentissage grâce à l'utilisation de différents médias pédagogiques. Par son intervention, il favorise les processus de socialisation et d'acquisition de savoirs et de techniques. Il est amené à développer des partenariats diversifiés pour faciliter l'accès des jeunes à des mises en situation professionnelle via la mise en place de chantiers éducatifs. Ce professionnel concoure à la réalisation d'objectifs de formation professionnelle et d'insertion pour les jeunes pris en charge par les établissements et services de la PJJ. A ce titre, il évalue les aptitudes des jeunes à suivre une formation et enseigne directement les savoirs théoriques et pratiques dans le domaine de sa spécialité. Le professeur technique restitue, les éléments d'évolution du mineur à l'oral et à l'écrit (progression individuelle du jeune dans les savoirs enseignés) et développe un réseau de partenaires dans le domaine des métiers du bâtiment . Il contribue activement à la construction du parcours d'insertion. Cadre d'emploi : - Etre titulaire d'un diplôme universitaire ou professionnel Bac + 3 - Professionnel qualifié, opérationnel dans le domaine du bâtiment - Poste à pourvoir à temps plein dès le 01 septembre 2026. Contrat allant jusqu'au 31 décembre 2026 et éventuellement renouvelable. - Rémunération en fonction de l'expérience - Temps de travail de 37h10 - Ordinateur et téléphone portable à disposition - Véhicule de service Lieu de travail : Bourges avec déplacements réguliers sur le territoire du Cher et de l'Indre (notamment Châteauroux) Connaissances : - Orientations stratégiques de la PJJ - Référentiel de la PJJ - Pédagogie spécialisée et de remédiation - Réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail - Psychologie et pédagogie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte - Techniques d'entretien d'aide à la personne et à l'écoute active - Environnement et dispositifs de droit commun en matière d'insertion - Domaine de spécialisation : bâtiment / second œuvre - Culture technique, média technique, scolaire ou culturel Savoir-faire : - Accompagner - Argumenter - Encadrer un groupe - Conduire un projet - Mener un entretien - Organiser une activité (d'apprentissage) - Piloter une activité - Promouvoir une action - Rendre compte - Transmettre un savoir - Travailler en équipe - Travailler en réseau