Hospitality Volant H/F (H/F) 93 - Saint-Ouen-sur-Seine
Offre n° 212WPHH
Hospitality Volant H/F (H/F)
93 - Saint-Ouen-sur-Seine - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 août 2026
RÔLE L'Hospitality volant assure la continuité et la qualité de service au sein des activités d'accueil, de conciergerie d'entreprise et d'hospitality management. Polyvalent et disponible, il intervient en remplacement ou en renfort de ses collègues sur un périmètre défini, garantissant une expérience client homogène et professionnelle en toute circonstance. MISSIONS Gestion de l'accueil Assurer un accueil dynamique, chaleureux et professionnel des visiteurs, clients et résidents du site. Prendre en charge l'accueil téléphonique et orienter les appels de manière efficace. Gérer l'attribution, le suivi et la sécurité des badges d'accès. Procéder à l'enregistrement rigoureux des visiteurs selon les procédures en vigueur. Réaliser diverses prestations associées au métier d'hôte(sse) d'accueil : réservation de taxis, gestion et distribution des plis et courriers, accompagnement des visiteurs, etc. Adopter une tenue et une présentation professionnelles et soignées en toutes circonstances. Hospitality & gestion des espaces Développer et entretenir une relation de qualité avec les occupants et utilisateurs du site. Aménager les espaces réservés et veiller à leur propreté. Superviser et faciliter les réservations d'espaces (salles de réunion, espaces de convivialité, auditoriums...). Contribuer activement à l'animation et à la dynamisation de la vie du site (événements internes, communication auprès des collaborateurs). Conciergerie d'entreprise Animer le comptoir des services en assurant une présence disponible et proactive. Assurer les déplacements logistiques. Accueillir, orienter et traiter les demandes des utilisateurs avec réactivité et sens du service. Suivre et coordonner la mise en place des prestations de conciergerie (pressing, cordonnerie, poste / relais colis, course de dépannage, opérations spéciales, etc.). Accompagnement et support opérationnel Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs. Transmettre les bonnes pratiques et accompagner la montée en compétences des équipes. Observer et analyser les pratiques en place afin d'identifier des axes d'amélioration. Remonter les points d'alerte et proposer des solutions concrètes pour optimiser l'expérience utilisateur et la qualité de service.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2450.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Langue
- Anglais
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Employeur
EASYLIFE ENTREPRISE
50 à 99 salariés
Des petites attentions aux évènements qui fédèrent, nous concevons et opérons des solutions de qualité de vie sur-mesure à destination de petites et grandes entreprises mais aussi des établissements de santé ou des résidences privées. Labellisée Great Place To Work récemment, nous nous engageons depuis près de 15 ans à accompagner nos talents pour leur permettre de s'épanouir au sein de leur métier en garantissant cet équilibre vie professionnelle/ vie personnelle si essentiel.
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