ASH CDD (H/F)

ASH CDD (H/F) 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE

Offre n° 212WSMZ
ASH CDD (H/F)

34 - ST CLEMENT DE RIVIERE - Localiser avec Mappy

Publié le 25 août 2026

Agent de Service Hôtelier à temps plein MATIN 7h30 à 8h : préparation des petits déjeuners 8h à 9h : distribution des petits déjeuners 9h à 11h40 : Entretien de 18 chambres 11h40 à 12h : Réassort du chariot de ménage A partir de 12h (A ou B) A. 1 ASH au goûter : 12h à 12h10 : distribution plateau en chambre 12h10 à 13h20 : service en salle de restauration 13h20 à 13h30 : plateau distribué à récupérer 13h30 à 15h : 1h30 de PAUSE 15h à 16h45 : Distribution des goûters en chambre, parties communes et animation 16h45 à 17h15 : réassort de la tisanerie 17h15 à 17h45 : 30 minutes de PAUSE 17h45 à 18h : Mise en place de la salle de restauration (pain ; vin et eau) 18h à 18h15 : distribution des plateaux en chambre 18h15 à 19h30 : plonge du service B. 2 ASH au ménage : 12h : Accompagnement des résidents en salle de restauration 12h10 : service en salle de restauration 13h30 à 14h : mise en place de la salle restauration 14h à 15h30 : 1h30 de PAUSE 15h30 à 17h15 : ménage d'une chambre à fond ou autre mission 17h15 à 17h45 : 30 minutes de PAUSE 17h45 à 18h : Mise en place de la salle de restauration (pain ; vin et eau) 18h : Accompagner les résidents en salle de restauration 18h à 19h30 : service en salle de restauration PLANNING Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi Samedi Dimanche 10 h REPOS REPOS 10 h 10 h REPOS REPOS Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi Samedi Dimanche REPOS 10 h 10 h REPOS REPOS 10 h 10 h SALAIRE (BRUT) Salaire brut = 1867 € Prime ségur = 206 € Dimanches = 57 €

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail par roulement
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2130.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Législation sociale
  • Réaliser des déclarations réglementaires

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

Employeur

SARL LES OLIVIERS

20 à 49 salariés

Mme CAROLINE MEREA

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