Saint-Fons est une ville de 20 000 habitants, située au cœur de la Métropole de Lyon, La Ville connait une transformation profonde avec un renouvellement urbain d'ampleur (2 projets urbains en cours), la construction de nombreux équipements (groupe scolaire, parc urbain, gymnase, etc.) et de nombreux projets ambitieux pour adapter la ville au réchauffement climatique (réhabilitation énergétique de bâtiments, végétalisation des cours d'école, rénovation du patrimoine municipal, etc.). Une attention particulière est portée par la Ville en faveur des mobilités. Actuellement en cours d'aménagement, le tramway T10 permettra prochainement de rejoindre Lyon depuis Saint-Fons en 10 minutes, de même que les voies lyonnaises qui permettront de relier la ville à vélo et en toute sécurité. Berceau historique de la vallée de la Chimie, la ville est aussi le témoin d'une industrie en constante transformation et accueille sur son territoire des fleurons des nouvelles technologies. Saint-Fons porte enfin un regard particulier sur la solidarité et l'accompagnement de sa population. Descriptif de l'emploi L'intervenant sportif organise, prépare et met en œuvre l'enseignement des APS aux écoles de la commune. Il organise la programmation et l'accès aux équipements pour les scolaires. Il participe aux activités du service et peut être amener à concevoir et mettre en œuvre des activités hors temps scolaire. Missions / conditions d'exercice Activités - Encadrement d'activités sportives pour les écoles primaires dans le cadre de la programmation annuelle scolaire - Garantit le respect des conditions de sécurité - Participe à la rédaction des projets pédagogiques en définissant le contenu détaillé des séances - Préparation des séances sur site (matériel, mise en place et rangement) - Participation aux réunions de services Gestion du matériel de sport scolaire - Inventaire du matériel - Identification du matériel à acheter ou à renouveler - Établissement de devis auprès des fournisseurs et suivi de la réception des commandes - Prêt de matériel aux enseignants Participe à l'activité du service sur les missions qui lui sont confiées - Évènements portés par la ville - Dossiers, dispositifs, conventionnements . Peut être amené à organiser et mettre en œuvre des actions sportives hors temps scolaire. Ce que nous vous offrons : - Rémunération mensuelle entre 2100€ brut et 2300€ brut + prime annuelle de 1826,35€ brut + versement annuel du CIA (Complément Indemnitaire Annuel) jusqu'à 1900€ brut maximum - 21 jours de congés annuels - Carte titres restaurant avec participation employeur à hauteur de 50%, - Participation employeur à hauteur de 75% aux abonnements transports en commun - Participation employeur pour l'adhésion à une prévoyance maintien de salaire - Forfait mobilités durables jusqu'à 300€ bruts - Comité des Œuvres Sociales (Cartes cadeaux/sorties/billetterie/chèques vacances/parfums.) - Carte d'accès gratuite à la Médiathèque de la Ville Profils recherchés Titulaire d'un BEESAPT, BPJEPS APT ou équivalent, BEES 1er degré, DEUG ou Licence STAPS motricité ou entrainement Carte professionnelle obligatoirement à jour. Compétences pédagogiques, techniques, réglementaires Savoir-faire : Compétences sportives Travail en équipe Savoir-être : Dynamisme Patience et pédagogie Liens hiérarchiques : responsable pôle sports / directrice de la culture, du sport, de la vie associative et de la citoyenneté Liens fonctionnels : enseignants Lieu de travail : équipements sportifs de la ville / la fabrique Temps de travail : 35h Horaires : 8h15 11h45 - 13h15 16h45