Vous souhaitez mettre votre énergie, vos compétences éducatives et vos idées novatrices au service d'un projet humain et porteur de sens ? L'EANM Odette WITKOWSKA (Sainte-Foy-lès-Lyon) recrute son/sa futur(e) Moniteur Éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) en CDI à temps plein pour son foyer d'hébergement et domicile collectif ! Le poste est à pourvoir au 15/09/2026. Notre établissement accueille des adultes déficients visuels avec troubles associés - avec une place croissante accordée à l'accompagnement du handicap psychique. Il réunit des hébergements (foyer d'hébergement, foyer de vie, domicile collectif), un SAVS et un ESAT. Vos missions : Accompagner, animer et innover. Sous la responsabilité de la Directrice-adjointe, et avec le soutien du coordinateur FH-Domco ainsi que de l'équipe pluridisciplinaire, vous jouerez un rôle clé au quotidien : *Accompagnement du quotidien : Être aux côtés du résident dans sa vie de tous les jours, en intégrant son environnement global (famille, mandataire...). *Référence de parcours : Assurer la référence de projets personnalisés et garantir une communication fluide avec le collectif pluri-professionnel (psychomotricien, aide-soignant, ergothérapeute...). *Santé & Droits : Assurer une veille et un accompagnement de proximité concernant la santé, l'hygiène, la sécurité (individuelle et collective) et le respect des droits des résidents. *Actions éducatives & Autonomie : Dispenser des actions éducatives visant à maintenir et/ou développer l'autonomie. *Animation & Ouverture : Concevoir et animer des temps forts internes ou externes (week-ends, vacances, soirées, temps festifs, sorties, ateliers musique, art...). *Dynamique collective : Participer activement à la réussite de nos objectifs communs. Le profil recherché : Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, nous avons hâte de vous rencontrer : Qualifications : Titulaire du diplôme ME ou expérimenté(e) dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap psychique. Compétences : Permis B. Maîtrise des outils bureautiques. Qualités attendues : Vous avez envie d'accompagner vers l'autonomie en travail d'équipe et de vous investir pleinement dans vos missions. Soucieux/soucieuse du bien-être des personnes vulnérables, vous êtes force de proposition face aux modalités d'accompagnement en pleine mutation. Vous avez le souci d'améliorer les pratiques et appréciez contribuer à l'innovation éducative. Vos conditions et avantages : Type de contrat : CDI à Temps Plein. Poste à pourvoir au 15/09/2026. Rémunération : À partir de 2268 € bruts/mois + reprise d'ancienneté + indemnités dimanche et jours fériés (selon la grille CCN51/FEHAP). Rythme de travail : 1 week-end sur 3 travaillé - pas d'horaires coupés. Repas offert durant le service. Congés avantageux : 15 jours de congés trimestriels par an en sus des congés annuels (soit 8 semaines de repos par an). Cadre & Confort : Restauration collective, travail au sein d'un parc arboré, parking avec borne de recharge, accessibilité TCL. Avantages CSE : Chèques vacances, tarifs préférentiels et autres prestations. Comment postuler ? Ce poste correspond à votre projet professionnel ? Adressez-nous dès maintenant votre candidature (CV actualisé + lettre de motivation)