Infirmière responsable (H/F) 29 - BREST
Offre n° 212XWKZ
Infirmière responsable (H/F)
29 - BREST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 août 2026
La Résidence Ker Digemer, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, recherche son/sa Responsable Soins. Sous la responsabilité du Directeur et en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes un acteur essentiel de la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents et de l'organisation des soins. Vos missions principales Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé(e) de : - Coordonner les soins et l'accompagnement des résidents dans le respect du projet associatif, du projet d'établissement et des projets personnalisés. - Manager et animer l'équipe soignante : organisation du travail, accompagnement et développement des compétences. - Garantir la qualité et la sécurité des soins, ainsi que le respect des bonnes pratiques professionnelles. - Mettre en œuvre la politique associative et contribuer à la démarche qualité et à l'amélioration continue. - Favoriser la relation avec les résidents et leurs familles, en assurant écoute, information et accompagnement. - Participer au travail pluridisciplinaire et à la coordination avec les professionnels médicaux, paramédicaux et partenaires extérieurs. Le profil recherché Formation et expérience - Diplôme d'État d'Infirmier ou CAFERUIS - Expérience en gériatrie ou en établissement médico-social. - Une expérience en management ou en encadrement d'équipe est souhaitée. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers. Pourquoi rejoindre la Résidence Ker Digemer ? Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et participerez pleinement à la vie de l'établissement. Votre rôle sera central pour garantir la qualité des soins, accompagner les équipes dans leurs pratiques professionnelles et contribuer à une culture de bientraitance, de qualité et d'amélioration continue.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CCN51 ; coefficient 517 et 50 points de complément encadrement - Indemnité Ségur
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - En managementCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Encadrement infirmier
Compétences
- Apporter un appui technique au personnel
- Concevoir des protocoles de soins
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Piloter une activité
- Protocoles de soins
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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