Offre n° 212YFPG
AESH / AVS (H/F)
50 - CONDE-SUR-VIRE - Localiser avec Mappy
Publié le 26 août 2026
Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de AVS / AESH a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes à besoins spécifiques qui lui sont confiées. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune développe sa confiance en lui et ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. La MFR-CFA de Condé Sur Vire compte environ 320 apprenants (stagiaires et apprentis), allant de la 4ème au BTS. Dans les domaines de l'Agroéquipement et du Service à la Personne. Vous aurez en charge l'accompagnement d'apprenants à besoins spécifiques en classe de 3ème réparti de cette manière : Classe de 3ème I et 3ème II, 6h par classe, chaque session 12h, soit 16 sessions Besoin de 192h Sur les dates suivantes : - 24 au 28 Aout 2026 - 14 au 18 sept 2026 - 28 sept au 02 oct 2026 - 02 au 06 nov 2026 - 16 au 20 nov 2026 - 30 nov au 04 déc 2026 - 14 au 18 déc 2026 - 11 au 15 janv 2026 - 01 au 05 fév 2026 - 15 au 19 fév 2026 - 15 au 19 mars 2026 - 30 mars au 02 avril 2026 - 12 au 16 avril 2026 - 10 au 14 mai 2026 - 24 au 28 mai 2026 - 14 au 18 juin 2026
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 12H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Convention collective des MFR
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Niveau Bac
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Accompagner le développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontréesCette compétence est indispensable
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situationsCette compétence est indispensable
- Assurer une médiationCette compétence est indispensable
- Collaborer avec des enseignants pour soutenir les élèvesCette compétence est indispensable
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
- Contribuer au bien-être physique d'une personneCette compétence est indispensable
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personneCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Prévenir et résoudre les conflitsCette compétence est indispensable
- Relation à l'enfant ou l'adolescentCette compétence est indispensable
- Savoir alerter en cas de problème ou d'urgenceCette compétence est indispensable
- Accompagner des élèves handicapés
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
- Aider l'enfant à faire ses devoirs
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Comprendre et respecter les règles de vie collective
- Ecoute active
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Etapes du développement de l'enfant
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Travailler en groupe, en réseau
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Employeur
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