Aide à domicile (H/F) 25 - Pays-de-Clerval
Offre n° 212YNCG
Aide à domicile (H/F)
25 - Pays-de-Clerval - Localiser avec Mappy
Publié le 26 août 2026
En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien d'une personne fragilisée par le handicap. Vous intervenez directement à son domicile pour favoriser son bien-être et lui permettre de rester chez elle, dans les meilleures conditions possibles. Aide à la personne : Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène. Accompagnement aux déplacements et transferts. Soutien à la mise en beauté et à la dignité de la personne. Soutien social et relationnel : Échanges, présence et écoute bienveillante. Stimulation cognitive ou physique adaptée. Accompagnement aux loisirs, à la lecture, aux promenades. Lien avec la famille ou les autres professionnels. Entretien du cadre de vie : Ménage des pièces de vie et du matériel utilisé. Entretien du linge. Vigilance sur l'environnement pour garantir confort et sécurité. Aide à la gestion des repas : Préparation de repas simples, équilibrés et adaptés. Aide à la prise de repas si nécessaire. Respect des règles d'hygiène alimentaire. Profil Recherché Profil : Aide-soignant(e) Diplômé(e) ou non diplômé(e) Personnes avec expérience ou Débutants Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe Permis de conduire Conditions : CDI Temps partiel Travail en journée du lundi au vendredi de 7h30 / 12h30 Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Avantages : Mutuelle Plan d'épargne retraite obligatoire de branche (PEROB) permettant de se constituer un complément de retraite, accessible dès un an d'ancienneté. Primes au mérite Accès aux avantages du fond social
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Indemnité transports
- Véhicule
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Normes d'hygiène et de propreté
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Employeur
FEDERATION DEPARTEMENTALE ADMR
20 à 49 salariés
L'ADMR est un réseau associatif de services à la personne. Fondé en 1945, il intervient de la naissance à la fin de vie, dans quatre domaines : autonomie, services de confort à domicile, famille et santé. La Fédération ADMR de Doubs apporte un soutien technique et administratif à ses 40 associations adhérentes. Le réseau du Doubs compte près de 900 salariés et 7500 clients qui fait de lui le premier opérateur départemental.
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