Technicien de Maintenance H/F 69 - IRIGNY
Offre n° 2130097
Technicien de Maintenance H/F
69 - IRIGNY - Localiser avec Mappy
Publié le 10 septembre 2025
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Le cabinet Conseil Recrutement Manpower recherche pour son client, acteur majeur du domaine pharmaceutique, un(e) Technicien(ne) de maintenance en CDI. Présente sur tout le territoire, cette entreprise joue un rôle clé dans la distribution de médicaments à destination des pharmacies. Elle s'appuie sur des valeurs humaines fortes, un environnement stable et des outils modernes. Vous assurez la maintenance d'équipements automatisés (convoyeurs, moteurs, chaînes mécanisées?). Vos missions principales : - Maintenance préventive et curative - Diagnostic électrique et mécanique - Lecture de plans et schémas - Suivi des prestataires extérieurs - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Horaires en rotation toutes les 2 semaines : - Semaine 1 : Lundi 14h15?21h15 / Mardi?Vendredi 9h15?16h15 - Semaine 2 : Lundi 04h?06h30 + 09h30?14h30 / Mardi?Vendredi 15h15?21h15 / Samedi 09h15?13h45 - Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent - Compétences solides en électricité et mécanique - L'automatisme représente moins de 10 % du poste - Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve) - Vous aimez travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 34000,00 Euros à 34000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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