POSTE : Gestionnaire Paie et ADP H/F DESCRIPTION : Vos missions Rattaché(e) à la division RH, vous aurez la responsabilité de : - Piloter en autonomie un portefeuille paie et administratif d'un volume significatif de collaborateurs, - Collecter, analyser et contrôler les éléments variables de paie dans le respect des deadlines, - Assurer l'administration du personnel (contrats, avenants, suivi des absences, mise à jour du SIRH), - Accompagner les collaborateurs lors de leur entrée et de leur sortie de l'entreprise, - Garantir la conformité en matière de droit social et de droit du travail, - Suivre les déclarations sociales et les relations avec les organismes sociaux. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Une culture fondée sur l'équité, le respect et la convivialité,Des conditions de travail pensées pour favoriser bien-être et performance,La possibilité d'évoluer dans un contexte international et stimulant. PROFIL : Votre profil - Bac +2 minimum en paie, RH ou équivalent, - Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de la paie et de l'administration RH, - Solides compétences sur Excel et aisance avec les outils numériques, - Connaissance d'une convention collective type Syntec, - Autonomie, rigueur, persévérance et appétence pour les environnements dynamiques.