Description de l'entreprise : notre centre logistique, situé au cœur de la Haute Corrèze, est un acteur dynamique dans le secteur de la distribution. Avec une équipe de 80 professionnels, nous assurons une gestion efficace des flux de produits pharmaceutiques et une distribution optimale. Pour accompagner la transformation de la logistique du Groupe et le développement de notre centre de distribution, nous sommes à la recherche d'un technicien(ne) de maintenance, rattaché au chef de secteur maintenance, au sein d'une équipe de 5 collaborateurs. Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance préventive et curative du site (production et bâtiment) et participer, à terme, au service d'astreinte Vous serez ainsi en charge : * Dans le respect des Bonnes pratiques de Distribution, de suivre le fonctionnement correct de l'outil de production (machines, transitique, informatique, énergies). * De gérer les priorités en répondant aux urgences dans le respect des règles de sécurité. * De gérer le stock de pièces de rechange et consommables * D'assurer les modifications et dépannages des matériels / installation du site / équipements d'automatismes / courants forts / courants faibles (informatique / téléphonie). Proposer toute modification ou adaptation pour améliorer les équipements (fiabilité, qualité, sécurité) * De veiller au respect des plannings préventifs * D'intervenir sur l'outil informatique pour dépannage (matériel et logiciel) sauvegarde ou conseil aux utilisateurs * De suppléer l'absence des agents de maintenance et du chef de secteur maintenance. * De contrôler et suivre les prestataires extérieurs Au sein de l'équipe maintenance, vous serez en contact avec l'ensemble des services du site et/ou les entreprises extérieures amenées à intervenir sur le site. Responsabilités liées à la fonction : * Être garant du bon fonctionnement de l'outil de production et de ses utilités * Assurer la conduite énergétique de l'usine * Proposer toute modification ou adaptation pour améliorer les équipements (fiabilité, qualité, sécurité) * Rigueur dans l'exécution de toutes les missions confiées * Capacité à remonter les informations et à communiquer les instructions Ce poste est à pourvoir au plus vite selon votre disponibilité dans le cadre d'un CDI. Il est soumis au rythme de travail en 2/8 et aux astreintes ponctuelles. Profil : Bac électrotechnique ou Bac + 2 (BTS ou DUT) électrotechnique ou GEII avec 5 ans d'expérience minimum * Connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité courants forts courants faibles, automatismes et informatique * Excellentes aptitudes relationnelles et esprit d'équipe * Autonomie Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 30 419,00€ à 31 031,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel