Descriptif du poste: Notre équipe, composée de chargés d'affaires, architectes, dessinateurs, économistes, ingénieurs travaux, assistants administratifs et chargé de communication, recherche dans le cadre de son développement, son nouveau : Chargé d'Affaire Espace Santé - Normandie - H/F - Basé à Rouen (76) Pilote des projets, vous assurerez la gestion des projets d'Espace Santé, et serez l'interlocuteur unique des clients, de la demande jusqu'à la livraison clés en main. Vos missions : * Etude des demandes des professionnels de santé ou des collectivités territoriales * Etablissement d'un diagnostic du territoire sur l'offre de soin * Recherche foncière en l'absence de terrain existant pour le projet * Suivi de la faisabilité architecturale et règlementaire établie par le bureau d'étude * Etude de la faisabilité économique * Suivi des phases APS jusqu'au PC avec l'architecte, et remonter des demandes de mordications des clients * Organisation et présentation des phases lors des réunions projet (plans, prix,.) aux professionnels de santé et la collectivité * Commercialisation des programmes avec définition du plan de communication avec le chargé de communication * Gestion juridique (acquisition foncière, contrats, montage,.) en partenariat avec les notaires et géomètres * Garantir l'équilibre entre les appels d'offres et la faisabilité économique avec l'économiste * Suivi de la phase chantier avec les conducteurs de travaux (maintien du planning,.) jusqu'aux levées des réserves Profil recherché: Clé de voûte des projets, votre capacité à animer, fédérer et rechercher des solutions sera cruciale. Votre expérience commerciale cycle long et en gestion de projet (notamment en lien avec des collectivités), vous a permis de mettre en avant vos qualités relationnelles, aussi bien avec vos clients, qu'avec l'ensemble des partenaires. Votre maîtrise juridique, et de l'urbanisme seront appréciés. Une connaissance du secteur de la santé, un plus indéniable. Dans le cadre de cette création de poste, vous aurez la possibilité de développer une zone à très fort potentiel avec un appui solide des équipes internes, des process déjà établis et un quotidien zéro routine.