MANAGER PME F/H - Administration des ventes et SAV (H/F) 60 - Compiègne
Offre n° 2135059
MANAGER PME F/H - Administration des ventes et SAV (H/F)
60 - Compiègne - Localiser avec Mappy
Publié le 30 avril 2026
Descriptif du poste: Missions principales : En tant que Manager PME, vous jouez un rôle clé dans la gestion, le développement et la rentabilité d'un portefeuille clients. ?? Gestion opérationnelle : - Garantir la qualité technique des dossiers clients - Présenter les comptes annuels et bilans imagés - Accompagner et conseiller les clients sur des problématiques complexes - Assurer la conformité et la sécurité des informations ?? Management d'équipe : - Encadrer, motiver et accompagner une équipe de collaborateurs - Participer aux recrutements et aux entretiens - Animer des réunions et assurer la circulation de l'information - Fidéliser et faire monter en compétences les équipes ?? Développement commercial & relation client : - Développer et gérer un portefeuille clients PME - Identifier de nouvelles opportunités et promouvoir les services - Construire une relation client durable et de confiance - Valoriser les prestations et défendre les honoraires ?? Pilotage & gestion : - Suivre les budgets et la rentabilité des dossiers - Analyser les marges et optimiser la performance - Superviser la facturation et le recouvrement - Produire des tableaux de bord et indicateurs de suivi Conditions : - Localisation : Compiègne mais client en région Parisienne (mobilité possible entre Paris et Compiègne) - Rémunération : 60KEUR à 80KEUR selon profil - Portefeuille clients : dossiers à forte valeur (engendre 10 à 40 millions de CA) Profil recherché: Profil recherché : Formation & expérience : - Formation en comptabilité / gestion / finance - Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable - Expérience en management d'équipe souhaitée Compétences techniques : - Solide maîtrise des normes comptables - Bonne connaissance des outils de gestion et de production comptable - Capacité à analyser des données financières et piloter un budget Compétences humaines : - Leadership et sens du management - Excellent relationnel et sens du service client - Esprit d'analyse et de synthèse - Autonomie, rigueur et organisation - Sens du développement commercial
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 60 - 70 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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